Lediga jobb som Löne- och personaladministratörer i Karlskrona

Om oss
Vill du ha ett arbete där du gör skillnad varje dag? Nu söker vi engagerade personer till vår löneavdelning inom Region Blekinge.

Vårt mål är att se till att rätt lön betalas ut i rätt tid.

Som lönekonsult är du organisatoriskt placerad på löneavdelningen inom området HR. Avdelningen ansvarar även för systemförvaltning och systemsupport av vårt personal- och lönesystem Heroma. Du blir en del av ett engagerat och kompetent team med 14 kollegor, där samarbete och trivsel står i fokus.

Om jobbet
Som lönekonsult verkar du i en dynamisk och bred organisation med verksamheter inom bland annat hälso- och sjukvård, regional utveckling och service. Du är delaktig i löneprocessen  för flera  verksamheter vilket innebär att du ger stöd och råd till förvaltningarnas linjeorganisation i lönehandläggning och frågor som rör lön. I rollen ingår även att ge råd och stöd till medarbetare i olika funktioner, till exempel inom HR och ekonomi och ta fram beräkningar som dessa funktioner kan efterfråga.

I arbetsuppgifterna ingår att handlägga löner, tolka lagar och avtal, utfärda intyg men även andra
löneadministrativa uppgifter kan förekomma. Du kommer också att göra sammanställningar och uttag av olika rapporter. Periodvis kan det vara hög arbetsbelastning.

Inom löneavdelningen jobbar vi aktivt med förbättrings- och utvecklingsarbete där du kommer få möjlighet att bidra med dina idéer och din kompetens.

Om dig
Du har en eftergymnasial utbildning som lönekonsult eller annan utbildning tillsammans med erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdigt. Erfarenhet av arbete som lönekonsult är ett krav och erfarenhet av arbete i Heroma är meriterande. Som lönekonsult bör du ha vana av att arbeta självständigt och vara serviceinriktad.

Vi letar efter dig som är noggrann, strukturerad och ansvarstagande och har ett genuint intresse för siffror och brinner för det du gör. För att lyckas i rollen är du relationsskapande, har en positiv inställning och är flexibel. Du har dessutom ett intresse för utvecklings- och förbättringsarbete. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Region Blekinge krigsplacerar all tillsvidareanställd personal.

Vissa av våra tjänster är säkerhetsklassade där medarbetaren ska genomgå säkerhetsprövningsintervju och registerkontroll enligt säkerhetsskyddslag (2018:585). 

Om HR

Region Blekinges organisation är indelad i sex ansvarsområden, ett av dem är hr. Här finns Region Blekinges samlade resurser inom hr, lönehantering, utbildning och regionhälsa. Området ansvarar för arbetsgivarstrategier som främjar en attraktiv organisation där innovativa och framtidsorienterade arbetssätt står i fokus. Hr har även en central och strategisk roll i att utgöra ett nära stöd åt ledning och medarbetare genom att aktivt arbeta med insatser som främjar en kommunikativ och tillitsbaserad organisationskultur som säkerställer en hållbar arbetsmiljö med inkludering och jämställdhetsarbete, organisations-, ledarskaps- och medarbetarutveckling och kompetensplanering i fokus. Hr leder, utvecklar och stöttar även organisationens hr-arbete vilket bland annat inkluderar att skapa hållbara arbetsplatser där medarbetare ständigt utvecklas, känner sig delaktiga och motiverade, där organisationens värdegrundsarbete har en avgörande roll.

Om Region Blekinge
I Region Blekinge är vi 5 000 medarbetare som ansvarar för hälso- och sjukvård, tandvård, folkhälsa, regional tillväxt, infrastruktur, kollektivtrafik, kultur och bildning. Varje dag arbetar vi för att skapa livskvalitet för Blekinges invånare och växtkraft för länet. Tillsammans leder vi utvecklingen för ett attraktivt Blekinge och bidrar till att göra Blekinge till den bästa livsmiljön för hållbar tillväxt och god hälsa.


Region Blekinge är en värderingsstyrd organisation. Vår gemensamma värdegrund, som vilar på de tre ledstjärnorna: engagemang, samarbete och kvalitet, är vägledande och genomsyrar allt vi gör.


Nu söker vi dig som vill vara med och göra skillnad tillsammans med oss - för att livet är viktigt!


Varmt välkommen med din ansökan! Tack för att du ansöker via länken i annonsen. Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.


https://regionblekinge.se/ Visa mindre

NKT designs, manufactures and installs low-, medium- and high-voltage power cable solutions enabling sustainable energy transmission. NKT is headquartered in Denmark and employs 5.000 people.
NKT is listed on Nasdaq Copenhagen and realised a revenue of EUR 2.6 billion in 2023.
We connect a greener world. www.nkt.com

Shape smart HR processes by bridging people and system

NKT is driving the green transition with world-leading high-voltage cables from its state-of-the-art factory in Karlskrona. To meet growing demand, NKT is building a new facility featuring an impressive 200-meter-high cable tower. This expansion makes Karlskrona home to the world’s largest offshore high-voltage cable production site. Don’t miss the chance to be part of this unique journey!

We are now looking for an HR Coordinator to join our People & Culture team. In this role you will work across the entire employee journey—from onboarding to offboarding. This is a unique opportunity to work at the intersection of people, systems, and processes in a global company committed to innovation and sustainability.

You’ll be part of a collaborative team working with advanced HR systems and global solutions, contributing to a smoother employee journey and helping build scalable, compliant and efficient HR processes.

Are you ready to enhance HR's role in supporting a global industrial transformation?

Support and develop smart HR operations
As HR Coordinator, you’ll play a key role in bridging HR, Payroll and IT. You’ll work in HR systems integrated with global ERP platforms and local tools, supporting the full employee lifecycle from onboarding to offboarding. You’ll also drive process improvements and ensure compliance with policies and GDPR.

•    Manage HR administration for hires, changes and exits
•    Ensure data quality and compliance across systems
•    Support continuous improvement of the employee experience

You’ll join the HR Operations team in Karlskrona, which consists of various roles and is responsible for HR Master Data, Rewards, Mobility, People Analytics and Payroll. You will work alongside three other HR Coordinators.

Engaged and innovative coordinator
We’re looking for someone who thrives in a varied environment, is structured and service-minded and brings curiosity to process improvement. You take initiative, communicate clearly and enjoy collaboration. To thrive in this role, you have a genuine interest in digitalization and continuous improvement, and you see learning as a natural part of your work.

In addition, your CV includes:

•    Experience in HR administration
•    Strong understanding of systems and processes
•    Fluent in Swedish and English, written and spoken

It is an advantage if you have experience with:
•    Administration of occupational pensions (ITP)
•    Coordination of international assignments
•    Working with SuccessFactors

Help shape future-proof HR processes 
NKT is committed to fostering a diverse organization and a culture where people from different backgrounds can thrive and are inspired to perform at their best. We believe that a diverse organization enables sustainable performance, and that an inclusive and welcoming culture makes for a better place to work.

At NKT, you’ll join a collaborative and forward-thinking HR team where learning and development are part of the culture. You’ll have the opportunity to grow your skills in an international setting, contribute to meaningful change, and be part of a company at the forefront of the energy transition.

"I believe in building a culture of trust and collaboration, where everyone feels involved and engaged, with room for individuals to shine, succeed and have fun", says Hiring Manager Mia Eliassson.

Read more about our offer and listen to some voices of NKT Connectors here!

We will review applications continuously, but recommend you apply no later than 2025-12-10. Please note that due to the GDPR regulations we cannot accept any applications via e-mail.

An extract from the criminal record, alcohol- and drug tests, along with personality tests, will be part of our recruitment process.

Be a Connector of the green tomorrow! Visa mindre

Personalhandläggare 3.sjöstridsflottiljen

Vill du också arbeta i en miljö där du blir en viktig länk i en samhällsviktig verksamhet? Vill du påverka och bidra till Sveriges säkerhet och att vi kan fortsätta leva i ett demokratiskt land? I Försvarsmakten gör alla våra medarbetare skillnad för Sverige varje dag. Som personalhandläggare i Försvarsmakten utgör du en viktig del i ett framgångsrikt team i en myndighet som är i stark tillväxt. Vi erbjuder ett stimulerande och utvecklande arbete med stor variation och flexibilitet under eget ansvar samt möjlighet till professionell och personlig utveckling.

Om 3.sjöstridsflottiljen
Tredje sjöstridsflottiljen är ett insatsförband som utbildar, upprätthåller beredskap och genomför insatser med i förbandet ingående fartyg och landbaserade enheter. Som personalhandläggare tillhör du Personalsektionen, som är en del av Planeringsavdelningen vid 3.sjöstridsflottiljens stab. Inom staben arbetar cirka 60 medarbetare, både militär och civil personal i olika åldrar. Flottiljstabens övergripande uppgift är att utgöra lednings- och beslutsstöd till flottiljchefen samt stödja de ingående förbandsdelarna, där personalsektionen har som uppgift att stödja inom områden som lönebildning, bemanningsplanering och rekrytering samt utvecklar rutiner och processer inom personalfunktionen.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Som personalhandläggare utgör du en stödjande roll till främst Personalsektionens medarbetare men även till organisationen som helhet. Du är en nyckelspelare i den löpande personalinterna administrationen med huvudsakliga arbetsuppgifter som:

Chefsstöd inom personaladministration såsom t.ex. tidrapportering och reseadministration.

Hantera och uppdatera personaldokumentation såsom t.ex. personalakter, personalbeslut, tjänstgöringsintyg och hemställan av personal mellan förband.

Planera och genomföra utbildningar för chefer och nyanställda i Försvarsmaktens personaladministrativa system.


KRAV
Kvalifikationer


• Minst 3-årig gymnasieutbildning med godkända betyg
• Goda kunskaper i Excel och Office 365
• God förmåga att utrycka sig i tal och skrift

 

Personliga egenskaper
För att passa i befattningen bör du trivas i en miljö som kännetecknas av högt arbetstempo och en blandning av rutinärenden och nya utmaningar. Du har god förmåga att samarbeta med andra människor, men samtidig känna dig stabil och trygg i att arbeta självständigt. Som person är du strukturerad, har ett prestigelöst förhållningssätt och har lätt för att prioritera bland många arbetsuppgifter. Vidare har du en förmåga att på ett pedagogiskt sätt dela med dig av information och bidra till ett förtroendefullt samarbete med personer i olika roller och med olika ansvarsområden i organisationen.

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se).

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

MERITERANDE


• Examen inom personalvetenskap alternativt annan utbildning som kan bedömas som likvärdig
• Aktuell och relevant arbetslivserfarenhet av administrativt arbete
• Tidigare arbete i PRIO/SAP
• Erfarenhet av annat arbete eller annan tjänstgöring i Försvarsmakten

Övrigt
Anställningsformen är tillsvidare. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten.
Tjänsten avser heltid.
Arbetsort är Karlskrona.
Tjänsten är en civil befattning.
Resor i tjänsten kan förekomma. Försvarsmakten erbjuder goda träningsmöjligheter och träning upp till 3 timmar i veckan på arbetstid. Flexibel arbetstid tillämpas då verksamheten medger detta.
Tillträdesdatum sker enligt överenskommelse.

Upplysningar om befattningen
Kontakta Nina Simon, telefonnummer 010-82 510 00

Information om rekryteringsprocessen
Kontakta Wilhelm Tornerhjelm, telefonnummer 010-82 510 00

Fackliga företrädare
OFR/O (Kustflottans officersförening) Jonas Rydmarker, telefonnummer 010-82 510 00

OFR/S (Försvarsförbundet förening 51) Jan Wasberg, telefonnummer 01082-86624

 

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2025-07-11. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Tredje sjöstridsflottiljen är ett insatsförband i den svenska marinen. Flottiljen har förmåga att kontrollera havsområden, sjövägar och sjöfart, genomföra insatser på och under ytan samt röja minor i hamnområden, kustnära farvatten och på öppet hav. Förbandet verkar såväl nationellt som internationellt. Fartyg och stab utbildar och tränar såväl sjömän som officerare till omedelbart insatsberedda förband. Flottiljen bidrar också löpande med personal till olika internationella insatser.

Året om och dygnet runt bidrar flottiljen till säkerhet genom att patrullera och övervaka det svenska sjöterritoriet.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes. Visa mindre

Hos oss får du en vardag som präglas av engagemang, variation och möjligheten att göra verklig skillnad – både för verksamheten och för människorna i den. Välkommen att bli en del av vårt HR-team!

Om oss
I Karlskrona är våra ambitioner höga och vi brinner för att utveckla den moderna staden i havet. Nu söker vi dig som vill vara med och göra skillnad. Välkommen till Blekinges största arbetsgivare, där dina möjligheter att utvecklas är goda.

Vi är en HR-avdelning med höga ambitioner och stark laganda, som varje dag arbetar för att göra skillnad i våra verksamheters vardag. Vi har tagit stora kliv inom digitalisering och processutveckling och har ett tydligt fokus på att agera som en arbetsgivare.
Hos oss är lönefunktionen en viktig del av verksamhetsstödet. Vi arbetar tillsammans för att leverera professionella och tillförlitliga tjänster med hög kvalitet, där utveckling och förbättring alltid står i fokus. Här blir du en del av en arbetsmiljö som präglas av samarbete, engagemang och en vilja att ständigt göra saker lite bättre – för våra chefer, medarbetare och hela organisationen.

Om tjänsten
Som lönekonsult ansvarar du för hela löneprocessen – från ax till limpa. Du stöttar och utbildar chefer i deras ansvar kopplat till arbetssättet i vårt lönesystem Heroma, med målsättningen att ge dem rätt kunskap för att säkerställa kvaliteten i den källrapportering som krävs. Det är avgörande för att vi som arbetsgivare ska kunna leva upp till vårt uppdrag.
Arbetet innebär att du är insatt i gällande lagar och avtal, följer utvecklingen inom området och har kontakt med externa aktörer. Du är trygg i att kommunicera i flera olika kanaler – som ärendesystem, mejl, Teams, fysiska möten och telefon – och du använder dialog som ett verktyg för att skapa förståelse och samsyn.
En viktig del av rollen är att bidra till ständiga förbättringar utifrån verksamhetens behov. Du behöver kunna förklara varför korrekt och tidsenlig information är avgörande, och på ett pedagogiskt sätt förankra lagar, policyer och rutiner hos våra chefer och kollegor. I rollen ingår också att arbeta nära andra professioner inom enheten, nyttja varandras kompetenser och bidra till en stark vi-känsla.

Om dig
Vi söker dig som har vidareutbildning inom lön eller HR, eller erfarenhet som vi bedömer likvärdig.
Du har god problemlösningsförmåga och är bra på att hitta kreativa lösningar även i komplexa situationer. Du samarbetar gärna med andra, men är också självgående och strukturerad i ditt arbete. Ditt bemötande präglas av respekt, empati och en hög servicenivå – du har ett genuint intresse för att skapa värde för dem vi är till för.  Du har lätt för att uttrycka dig i både tal och skrift på svenska och har en vilja att ständigt utvecklas och lära nytt.
Det är meriterande om du har erfarenhet av kvalificerat lönearbete, arbetsrättsliga tolkningar och om du tidigare har arbetat i Heroma. Du är van att växla mellan ett operativt och strategiskt perspektiv och har en god förmåga att prioritera, planera och organisera ditt arbete.

För din kännedom
I denna rekrytering kommer vi att lägga stor vikt vid personlig lämplighet och motivation för tjänsten.
Vi söker nu flera Lönekonsulter och tjänsterna är på heltid med tillträde enligt överenskommelse. 
I Karlskrona kommun har du som medarbetare ett flertal förmåner. Några av de förmånerna är extra semesterdagar när du når en viss ålder, friskvårdsbidrag, möjligheten att gratis simma i någon av kommunens simhallar och ett riktigt bra tjänstepensionsavtal.

Ansökan
I denna rekrytering samarbetar Karlskrona kommun med Adecco. Sista ansökningsdag är 2025-05-25 men ansök gärna redan idag då vi tillämpar löpande urval i rekryteringen.
Har du frågor kring rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att höra av dig till ansvarig Rekryteringskonsult Carina Falck på [email protected] alternativt på telefon 0736-847245. 

Frågor
Kontakta 
Lönechef Per Eriksson
[email protected]

Fackliga företrädare når du via kommunens växel, 0455–303000

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Vill du vara en del av ett engagerat HR-team i ett internationellt bolag? Nu söker vi en serviceinriktad och strukturerad HR-koordinator för ett konsultuppdrag hos NKT i Karlskrona. Välkommen till en spännande roll med stort ansvar och goda möjligheter att utvecklas!

OM JOBBET
Som HR-koordinator kommer du att spela en viktig roll i det dagliga HR-arbetet och vara ett administrativt stöd till både HR-avdelningen och organisationen i stort. Du arbetar tillsammans med ytterligare en HR-koordinator och har ett nära samarbete med det lokala HR-teamet.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar:

• Administration kring nyanställningar, såsom upprättande av anställningsavtal, registrering av personalhändelser i system, onboarding och offboarding samt hantering av migrationsärenden.
• Framtagning och sammanställning av rapporter från HR-systemen SuccessFactors och SAP.
• Administration kopplad till externa konsulter.

Uppdraget ställer krav på god struktur, flexibilitet och hög servicenivå. Arbetet sker i flera olika system, vilket kräver god teknisk förståelse och vana att följa etablerade processer.

OM DIG
För att trivas och lyckas i uppdraget ser vi att du är en självgående och initiativtagande person med en stark känsla för service och kvalitet. Du har ett öga för detaljer och tycker om att arbeta i ett högt tempo där du får ta ansvar och bidra till ordning och struktur.

Vi söker dig som har:

• Erfarenhet av administrativt arbete, gärna inom HR.
• God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på både svenska och engelska.
• God systemvana – erfarenhet av SuccessFactors och SAP är meriterande.

Du är en lagspelare med god samarbetsförmåga, samtidigt som du trivs med att ta eget ansvar. Att hjälpa andra och hitta lösningar är en självklarhet för dig.

OM NKT
NKT är en ledande leverantör av högteknologiska kabelsystem för elöverföring, med syfte att möjliggöra den gröna omställningen i Europa och världen. I Karlskrona ligger en av företagets mest avancerade anläggningar, där man tillverkar och utvecklar högspänningskablar som kopplar samman länder och kontinenter med hållbar energi.

Som arbetsgivare erbjuder NKT en innovativ och internationell miljö där medarbetare får möjlighet att växa, påverka och vara en del av framtidens energilösningar.

OM ADECCO
Som en av världens största HR-leverantörer har vi individens utveckling och kundens behov i fokus. Vi vet hur viktigt det är för ett företags konkurrenskraft att ha rätt person med rätt kompetens på rätt plats. I Sverige erbjuder Adecco skräddarsydda personallösningar, såväl bemannings- och rekryteringslösningar som interimslösningar.

KONTAKTINFORMATION
Om du har frågor om tjänsten eller rekryteringen i övrigt vänligen kontakta Sebastian Baard på [email protected]
Om du har frågor gällande registrering av konto, vänligen kontakta vår support på [email protected] Visa mindre

NKT designs, manufactures and installs low-, medium- and high-voltage power cable solutions enabling sustainable energy transmission. NKT is headquartered in Denmark and employs 5.000 people.
NKT is listed on Nasdaq Copenhagen and realised a revenue of EUR 2.6 billion in 2023.
We connect a greener world. www.nkt.com

Vill du bidra till vår fortsatta framgång och stärka HR-utvecklingen? Motiveras du av administrativt arbete och att supportera andra? Då har vi rätt jobb för dig! 

NKT driver den gröna omställningen med världsledande högspänningskablar från sin toppmoderna fabrik i Karlskrona. För att möta den ökande efterfrågan bygger NKT en ny fabrik med ett imponerande 200 meter högt kabeltorn. Denna expansion gör Karlskrona till hem för världens största anläggning för produktion av högspänningskabel till havs. Ta chansen att vara med på denna unika resa! 

HR-avdelningen i Karlskrona söker nu en HR-koordinator som ska arbeta med ett brett spektrum av administration och service.

Administration och support 
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att administrera och koordinera HR-relaterade frågor, processer och system. Du ingår i ett team med tre HR-koordinatorer och tillhör det lokala HR-teamet. 

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: 
* Administrera nyanställningar, inklusive anställningsavtal, registrering av personalhändelser i system, on- och offboarding samt migrationsärenden.
* Hålla HR-introduktioner för nyanställda.
* Skapa och sammanställa rapporter från våra system, SuccessFactors och SAP.
* Hantera administration kring konsulter.


Serviceinriktad och strukturerad koordinator
Som HR-koordinator har du många kontaktytor, både internt och externt, vilket kräver god samarbets- och kommunikationsförmåga. Du tar initiativ och hanterar dina arbetsuppgifter med stort ansvar.
Eftersom rollen innebär arbete i flera olika system är det viktigt att du har god systemförståelse och trivs med att arbeta på ett processinriktat sätt. Du är noggrann, serviceinriktad och har ett öga för detaljer för att säkerställa hög kvalitet i ditt arbete.

Förutom ovanstående förväntar vi oss att du:
* Har erfarenhet av och intresse för administrativt arbete, gärna inom HR.
* Uttrycker dig väl i både tal och skrift på svenska och engelska.
* Erfarenhet av att arbeta i SuccessFactors och SAP är meriterande.


Varför välja oss? 
Hos oss får du möjlighet att arbeta i en innovativ miljö där din insats gör skillnad. Du kommer att vara en viktig del i att bibehålla en säker och effektiv arbetsmiljö samt att uppmuntra till samverkan bland alla i organisationen. Även om du inte uppfyller alla krav, vill vi gärna höra från dig. Din förmåga att engagera dig och ditt bidrag till vår gemensamma framtid är av stor betydelse för oss.?? 

Att arbeta på NKT 
Vi tror att en mångsidig organisation skapar förutsättningar för hållbar prestation och att en inkluderande, välkomnande kultur bidrar till en bättre arbetsplats. Vi är engagerade i att främja en mångsidig organisation och en kultur där människor med olika bakgrunder och perspektiv kan trivas och inspireras att prestera sitt bästa. Hos oss får du spännande möjligheter att utveckla din karriär samt ta del av attraktiva förmåner.
Läs mer om vårt erbjudande och lyssna på några röster från NKT Connectors?här! 

Kontaktuppgifter och ansökan? 
Välkommen med din ansökan via länken nedan senast den 24 april. Urval kommer ske löpande.? 

Om du har frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef, Mia Eliasson [email protected]. 

Vänligen notera att vi med anledning av GDPR inte kan ta emot några ansökningar via e-post. 

Fackliga representanter
Sveriges Ingenjörer - Christian Fisch, +46 455 56 380 
Unionen – Joakim Wikström +46 734 070 243 
Ledarna - Roger Jönsson, +46 455 55 911 
IF Metall – Marcus Degerskär, +46 455 753 52 

Vi ser fram emot din ansökan! Visa mindre

Avarn Security har uppdraget att leverera personella bevakningstjänster till Saab-koncernen i Sverige och utomlands. Leveransen är en betydande del i en samordnad säkerhetsleverans med Avarn Securitys bevaknings- och teknikorganisation. Den samordnade
säkerhetsleveransen är ett av Sveriges mest komplexa, dynamiska och synliga uppdrag med ett rikstäckande kundansvar för koncernen.


Blir din nästa utmaning att arbeta i rollen som innehåller varierande arbetsuppgifter på ett av Avarns mest dynamiska uppdrag!
I rollen som HR/planeringsadministratör så är arbetsuppgifterna nyckeluppgifter vilket gör att du kommer ha en central roll i affärsområdet.

Dina arbetsuppgifter kommer att bestå av:
- Schemaplanering
- Genomföra säkerhetsprövningar inom ramen för personalsäkerhetsarbetet enligt säkerhetsskyddslagen
- Administrera och dokumentera handlingar
- Rekryteringsstöd
- Vara ett stöd vid nya uppstarter

Kvalifikationer
Som person har du hög integritet, god samarbetsförmåga och hög servicekänsla. Du har dokumenterad förmåga och erfarenhet av att kommunicera, interagera och samverka med alla typer av funktioner och personligheter med ett högt mått av professionalitet. Du drivs av utveckling, har ett stort engagemang och är lyhörd för verksamheten och dina kollegor. Du är pedagogisk och tydlig och trivs med att utveckla processer, rutiner och arbetssätt för att nå uppsatta mål. Du är prestigelös och lösningsorienterad och trivs i en utåtriktad roll där du arbetar självständigt. Du integrerar Avarns värdeord ansvar, samarbete och omtanke i ditt dagliga arbete. Du talar flytande svenska och mycket god engelska. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet såsom ansvarstagande, strukturerad, förmåga att driva processer framåt.


Du som söker bör ha:
- HR eller adminstratörs utbildning eller erfarenhet som bedöms likvärdig
- Erfarenhet av schemaplanering
- För att du ska trivas i denna varierande tjänst så behöver du vara flexibel då resor förekommer i tjänsten. - Du behöver vara en van administratör
- Meriterande om du har erfarenhet från säkerhetsbranschen och säkerhetsprövningar

Du behöver även vara ostraffad, drogfri, ha en ordnad ekonomi samt en god hälsa och fysik för att kunna bli anställd på Avarn Security.

Vad erbjuder vi dig?
Som kollega på Avarn Security erbjuds du ett flexibelt och självständigt arbete med stor egenpåverkan på planering och genomförande
av ditt arbete. Du kommer att ha placering i Göteborg, Lund eller Karlskrona. Resor i tjänsten förekommer.

Du kommer vara en del av ett stort företag med brett utbud av förmåner och erbjudanden för att säkerställa en kvalitativ och hållbar arbetsmiljö och som exempel erbjuds du ett års fri inkomst- sjukvårds- och barnförsäkring. Självfallet erbjuder vi friskvårdsbidrag och förtroendearbetstid. Förmånsbil ingår också i befattningen och B-körkort är därför ett krav. Tjänsten är en tillsvidareanställning med start enligt överenskommelse. Provanställning tillämpas. Tillträde enligt överenskommelse.
Vi tar ej emot ansökningar via mail. din ansökan ska innehålla CV och personligt brev.

Urval och intervjuer sker löpande. Tester kan förekomma i rekryteringsprocessen. Varmt välkommen med din ansökan dock senast 20250330.

Vårt erbjudande
Vi är den kompletta säkerhetsaktören på marknaden vilket möjliggör att vi är ledande i branschen för våra kunder samt att det finns goda utvecklingsmöjligheter för dig som medarbetare. Du kommer att vara en viktig representant för allmänheten och våra kunder. Därför är det A och O för oss att skapa en inkluderande arbetsmiljö där alla våra 8 000 medarbetare ska känna att ansvar, omtanke och samarbete främjas. Vi tar arbetsmiljöarbete på allvar och arbetar med ständiga förbättringar. Avarn Security värnar om att du som medarbetare ska ha en trygg livssituation och hållbarhet i arbetslivet. Därför erbjuds alla nyanställda kostnadsfritt ett års försäkringslösning innehållande bland annat sjuk- och olycksfallsförsäkring, livförsäkring och barn- och ungdomsförsäkring. Visa mindre

Som civilanställd i FM blir du en viktig del av Sveriges försvar där du kommer att göra skillnad för Sverige. Våra medarbetare är viktiga för oss. Det här är några av våra förmåner, möjlighet att träna på arbetstid, föräldralön, flextid och upp till sju veckors semester per år beroende på ålder.


Om avdelningen
HR-avdelningen har som uppgift att stödja och coacha chefer i beslut och att bistå med handläggning i olika processer. HR-avdelningen består av HR-generalister, HR-chef, stf HR-chef, personalofficer, rekryteringskoordinator samt yrkes/skolinformatörer.


Huvudsakliga arbetsuppgifter
Som HR administratör arbetar du med att ge ett administrativt stöd till chefer i deras arbetsgivarroll. Stödet består i att stötta vid rekryteringsprocessen med att ta fram och publicera annonser, vara behjälplig i urvalsprocessen, sitta med vid intervjuer och hantera administrationen kopplat till rekryteringen. Det administrativa stödet ges även till övriga på HR avdelningen såsom hantera personallistor, sammanställa underlag, bemanningsplaner, skriva protokoll samt hantera personalakter. Som HR administratör är du en viktig del av förbandets personalfunktion och är beredd att stötta med andra arbetsuppgifter inom HR-området.


KRAV
Kvalifikationer


• relevant gymnasieutbildning eller annan utbildning/erfarenhet inom HR-området som arbetsgivaren bedömer likvärdig
• god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska
• mycket goda kunskaper om MS office
• B-körkort


Personliga egenskaper
Du är en driven person, självständig, nyfiken, har en förmåga att tänka nytt, gillar ordning och reda samtidigt med förmåga att hitta nya kreativa vägar framåt. Du har också lätt för att ta kontakt och bygga relationer. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

MERITERANDE


• aktuell erfarenhet av rekrytering inom Försvarsmakten
• goda kunskaper om rekryteringsverktyget reachmee
• erfarenhet av att arbeta i offentlig förvaltning
• erfarenhet av HR/administration inom Försvarsmakten
• militär utbildning


För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se).

Övrigt
Detta är en tillsvidareanställning som inleds med 6 månaders provanställning, för dig som inte är anställd i Försvarsmakten.
Tjänstgöringen omfattar 100 %.
Arbetsort Karlskrona.
Anställningsformen är civilanställning.
Tillträde efter överenskommelse.
Internutbildning och resor i tjänsten förekommer.

Upplysningar om befattningen
Kontakta Lillemor Ahrberg som nås via 010-8285 000 alt via mail [email protected]


Information om rekryteringsprocessen
Kontakta Lillemor Ahrberg som nås via 010-8285 000 alt via mail [email protected]


Fackliga företrädare
Officersförbundet: Johnas Mård
Försvarsförbundet: Jan Wasberg
SACO: Birgitta Strauss
SEKO: Andreas Emilsson

Samtliga nås via 010 82 85000

SEKO: Jan-Anders Nilsson telnr 010 82 47100


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2025-01-07. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor.



Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Marinbasens övergripande uppgift är att stödja de marina förbanden med bland annat logistik i form av transporter, basering, bevakning och sjukvård, både hemma och utomlands. Marinbasen har sitt huvudsäte i Karlskrona, men bedriver verksamhet där behov finns, exempelvis i Berga/Muskö, söder om Stockholm och i Göteborg. Andra stora uppgifter för Marinbasen är övervakning av Sveriges 2700 km långa kust med territorialhav.

Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes. Visa mindre

I Karlskrona är våra ambitioner höga och vi brinner för att utveckla den moderna staden i havet. Nu söker vi dig som vill vara med och skapa framtidens Karlskrona tillsammans med våra barn och unga. Välkommen till Blekinges största arbetsgivare, där dina möjligheter att utvecklas är goda. Läs mer här: Jobba i skolan 

Om Östra Torpskolan
Östra Torpskolan är en tvåparallellig F-6 skola med cirka 260 elever och tillhörande fritidshem belägen i Lyckeby. Utifrån en erfaren och stabil pedagogisk grund arbetar vi för att utveckla skolan mot nya utmaningar. Du kommer att möta en professionell och mycket välkomnande personalgrupp. 
Arbetsbeskrivning
Som planerare/administratör är du direkt underställd rektor. Du har funktion som ledningsstöd till rektor med ansvar för administration. Som planerare är du en viktig pusselbit i att driva vår skola med fokus på hög kvalitet och utveckling.
Ditt uppdrag kommer bland annat att innebära: 
Vikarieanskaffning
Schemaläggning
Administration av elever och personal 
Statistik
Administrativ myndighetsutövning
Fakturahantering, inköp och beställningar
Arbete med skyddsronder 
Föra anteckningar vid vissa möten
Kontakt med vårdnadshavare
Rektor kan även fördela andra arbetsuppgifter som är förenliga med uppdraget 


Kvalifikationer
minst eftergymnasial utbildning

Det är meriterande om du har:
erfarenhet från administrativt arbete
lärarexamen
erfarenhet av arbete som schemaplanerare/planerar eller tidigare erfarenhet av arbete inom skolan samt med myndighetsutövning 
kunskaper kring lagstiftning som berör skolan 
kunskaper i Edlevo, Skola 24, Office.
i övrigt mycket god datavana, använder datorn som ett verktyg i vardagen samt god förmåga att hantera och lära datasystem 

Du är lyhörd, tydlig, strukturerad, lösningsfokuserad och initiativrik. Du har god förmåga att reflektera och ta självständiga beslut. Du har lätt för att bygga relationer och god förmåga att kommunicera såväl muntligt som i skrift. Du har hög servicekänsla och hög digital kompetens. Du har ett proaktivt förhållningssätt, är noggrann och kvalitetsmedveten och är mån om att leverera i tid. 

Anställningen
Tillsvidare: 100 % 
Tillträde: enligt överenskommelse 
Registerkontroll kommer att föregå beslut om anställning.
Rekrytering sker löpande

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast den 19 november 2024.

Kontaktperson
Helena Adolfsson, rektor, 0455-30 3805

Facklig företrädare
Vision Göran Mattsson, ordförande, 0455-303643

Förmåner
I Karlskrona kommun har du som medarbetare ett flertal förmåner. Några av de förmånerna är extra semesterdagar när du når en viss ålder, friskvårdsbidrag, möjligheten att gratis simma i någon av kommunens simhallar och ett riktigt bra tjänstepensionsavtal. Du kan läsa mer om våra förmåner här. Visa mindre

NKT designs, manufactures and installs low-, medium- and high-voltage power cable solutions enabling sustainable energy transmission. NKT is headquartered in Denmark and employs 5.000 people.
NKT is listed on Nasdaq Copenhagen and realised a revenue of EUR 2.6 billion in 2023.
We connect a greener world. www.nkt.com

Är du en serviceorienterad Systemförvaltare/Lönespecialist? Söker du ett utvecklande och intressant arbete med möjlighet att utvecklas i din roll? Då har vi rätt jobb för dig!

Vi söker en Systemförvaltare/Lönespecialist som vill koordinera, utveckla och förvalta vårt lönesystem och våra löneprocesser.

Systemförvaltning och lönehantering
Som Systemförvaltare arbetar du som en brygga mellan lönehantering och system. Du har det övergripande ansvaret för att lönesystemet håller en hög standard, nyttjas optimalt för att förenkla processer och anpassar systemet utifrån lag och avtal. Arbetsuppgifterna varierar under året utifrån de årsrutiner som finns. I rollen har du många kontaktytor såväl internt som externt. Du kommer tillsammans med dina kollegor i ett mindre team, hantera hela löneprocessen för våra anställda i Karlskrona, Alingsås och Västerås. 

Ditt arbete präglas av hög kvalitet och du blir en del av ett samarbetsinriktat team. För att trivas hos oss bör du ha en förmåga att hantera och uppskatta en ständigt föränderlig arbetsmiljö. 

Ansvarsområden:
* Specialist på lönesystemet Agda och ansvara för utvecklingsarbetet framåt.
* Utreda incidenter, lämna förslag på förbättringar och genomföra utbildningar.
* Driva utvecklingen av arbetsprocesser inom lönesystemområdet.
* Löpande hantering av hela löneprocessen; löneberedning, hantering av avvikelser och avstämningar.


Du rapporterar till Lönechefen och ingår i det lokala HR-teamet. Tjänsten är placerad på Verkö i Karlskrona.

Serviceorienterad och initiativrik teammedlem
Vi söker en initiativrik och ansvarstagande teammedlem som motiveras av att utvecklas och lära nytt. Med tanke på företagets nuvarande tillväxtfas är det av stort värde att du kan arbeta effektivt samt justera dig efter nya situationer. Dessutom har du en god förmåga att kommunicera på ett pedagogiskt sätt och vill gärna dela med dig av din kunskap. För att trivas i rollen är det viktigt att du motiveras av att lösa de frågor och utmaningar som dyker upp.

Kvalifikationer:
* Eftergymnasial utbildning inom lön.
* Erfarenhet av lönearbete, gärna i en större organisation.
* Erfarenhet av systemförvaltning.
* I arbetet ingår att utbilda och presentera, vilket kräver en god förmåga att kommunicera på både svenska och engelska.


Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Visa mindre

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Som personaladministratör deltar du i förbandets personalprocesser och ärenden vilket exempelvis innebär administration av anställningar, avslut, placeringar, ersättningar och ledigheter. Handläggningen av ärendena sker i Försvarsmaktens olika administrativa stödsystem såsom exempelvis system PRIO (SAP). I tjänsten ingår även stöd till våra chefer i personalrelaterade frågor där du har ett konsultativt sätt att arbeta. Arbetet ställer stora krav på förmåga att arbeta självständigt mot ställda mål.

 

Kvalifikationer

 • Utbildning inom personaladministration eller motsvarande kompetens som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
 • God förmåga att utrycka sig i tal och skrift.
 • Svensk medborgare.

Meriterande

 • Tidigare erfarenhet från personaladministrativt arbete inom statlig/offentlig verksamhet.
 • HR-utbildning.
 • Erfarenheter i system PRIO (SAP).
 • Erfarenhet av dokumentering i Försvarsmakten ens arkivering- och registreringsystem VIDAR.
 • Van användare av Officepaketet.

Personliga egenskaper

Du är ambitiös och gillar att arbeta i en miljö som är under ständig utveckling. Du har god social förmåga och ett konsultativt förhållningssätt samt god förmåga att hantera känslig information som kan förekomma inom personalområdet och vid förbandet. Du har en positiv inställning och strävar efter att vara ett föredöme för övriga. Du har god förmåga att planera och organisera ditt arbete på ett effektivt sätt samtidigt som du följer givna prioriteringar. Du trivs med varierande arbete och är öppen för nya arbetsuppgifter. Höga krav ställs på noggrannhet, struktur, flexibilitet och säkerhetsmedvetande.



Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättsvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se).


Övrigt

Anställningsform: Tillsvidareanställning (Civil)
Provanställning: 6 månader
Sysselsättningsgrad (hel-deltid): Heltid
Arbetsort: Karlskrona
Tillträdesdatum: enligt överenskommelse

Till ansökan ska bifoga


 • Vidimerad kopia på gymnasiala- och eftergymnasiala betyg.
 • Ansökningsbrev (personligt brev).
 • CV. 


För upplysningar om befattningen kontakta:
HR-Chef Linda Sporron

För information om rekryteringsprocessen kontakta:
HR-Generalist Emelie Herborn Hasselberg

Fackliga företrädare:
Kfl OF (OFR/O) Max Eriksson
Försvarsförbundet (OFR/S) Jan Wasberg
SACO-S Marie Strandberg  

Du når ovan nämnda kontaktpersoner genom Försvarsmaktens växel Tfn 0505 - 45 10 00

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Första ubåtsflottiljen står dygnet runt i beredskap för att övervaka och skydda Sveriges territorialhav, över och under ytan. Ubåtarna bedriver även dold underrättelseinhämtning och marina specialföretag med dykare, de står i beredskap för att sändas ut på internationella insatser någonstans i världen. De svenska ubåtarna är mycket avancerade och kan vara i undervattensläge under lång tid. Ubåtsvapnet har även världens mest avancerade ubåtsräddningssystem och ett avancerat signalspaningsfartyg för underrättelseinhämtning.

Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes. Visa mindre

Till vår kund söker vi nu en lönespecialist som vill stärka upp ett befintligt löneteam med extra resurs och kompetens! Vår kund sitter i fina lokaler i Karlskrona och tillämpar en hybridlösning. Detta innebär att uppdraget kan utföras helt på distans men vi helst ser vi att du utgår från Karlskrona med omnejd. Uppdraget kan utföras på cirka 60–100%. Detta är ett konsultuppdrag via Wise Professionals på heltid med start omgående och sträcker sig till December 2024.

Ditt uppdrag

Vår kund behöver stöttning till sin löneavdelning, och som lönespecialist kommer du att vara ansvarig för hela löneprocessen, från ax till limpa. Tillsammans med två andra trevliga kollegor kommer du att hantera cirka 2500 löner, säkerställa korrekta löneutbetalningar, hantera tidrapportering, förmåner samt att efterrapportering till fora, collectum och Skatteverket hanteras. Kunden har kollektivavtal med IF Metall, vilket innebär att du också kommer att hantera frågor och löneberäkningar enligt de specifika regler och avtal som gäller inom det.

Din bakgrund

Du har en gedigen erfarenhet inom löneadministration, med minst 2–3 års arbete i rollen som lönespecialist. Du är trygg i hela löneprocessen och har arbetat med lönehantering av större flöden. Din expertis inom systemet Agda gör att du snabbt kan sätta dig in i det och effektivt använda det.

Som person är du noggrann, vilket säkerställer att varje detalj i lönearbetet hanteras korrekt. Din förmåga att arbeta strukturerat och ditt engagemang för noggrannhet har alltid varit dina främsta styrkor. Vidare är du van att arbeta självständigt, men uppskattar också att ingå i ett team där samarbete och kommunikation är nyckeln till framgång.

När du blir en av oss

Tiden på Wise Professionals ska vara den roligaste i din karriär. Det gäller även för dig som konsult såklart och vi är måna om att du känner dig som en del av gänget. Vi har därför konsultevents och en nära dialog med dig under hela ditt uppdrag. Vill du läsa mer om hur det är att jobba som konsult via oss, läs mer här.

Hur roligt vore det inte att gigga på ditt drömföretag? Exempel på organisationer vi samarbetar med hittar du här. Vill du få ännu mer feeling, spana in vårt Instagramkonto @wiseprofessionals.

Nyfiken på att veta mer?

Du får gärna kontakta oss om du har frågor om rollen eller undrar hur processen ser ut framöver. Vi som arbetar med detta uppdrag är kandidatspecialist Gabriella Olaison ([email protected]) och konsultchef Ida Asmar ([email protected]).

Vi arbetar med kompetensbaserad rekrytering som metod. Det gör vi i vår strävan efter en mer potentialbaserad matchning. Vi ser därför gärna sökanden med olika bakgrunder och erfarenheter, eftersom vi vet att en bredare mångfald i bakgrund, erfarenhet och synsätt berikar var och en av oss och gör oss bättre och smartare som organisation med ledstjärnorna nyfiken – modig – proffsig.

Vi går igenom ansökningarna löpande och i konsultvärlden går processerna oftast snabbt. Rollen kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum, vänta därför inte med att skicka in din ansökan!

Vi ser fram emot att höra från dig! Visa mindre

Är du HR-utbildad, med några år erfarenhet att arbeta som HR-generalist och vill bidra till marinens tillväxt och utveckling? Samt arbeta i vackra Karlskrona?

I så fall har vi en plats för dig – tillsammans skapar vi förutsättningar för Sveriges försvar.

Om avdelningen
Marinens HR-och personalavdelning är under uppbyggnad och kommer på sikt bestå av fyra sektioner där Pers/Plan-sektionen ingår. Gemensamt är att alla jobbar med att ge stöd till marinens chefer i arbetsgivarrollen och att skapa förutsättningar för marinens tillväxt.

Sektionen där befattningen finns består av chef och 4 medarbetare som utgör marinens chefsstöd inom lönebildning, arbetsmiljö, rehabilitering, värdegrund, jämställdhet och jämlikhet samt avtal och villkor. Sektionen kommer verka i nära samarbete med övriga försvarsmaktsgemensamma resurser.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

I rollen ingår bemanningsplanering av marin personal samt administration kopplat till bemanning. Ta fram rapporter och statistik, vara ett stöd i arbetsrättsliga frågor gällande det statliga området samt övriga administrativa uppgifter.

Vara delaktig i utvecklingen av bemanningsprocessen i Försvarsmakten generellt och inom Marin specifikt.

KRAV

Kvalifikationer
- Relevant högskoleexamen eller motsvarande utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig

- Utbildning och/eller arbetslivserfarenhet inom HR-administration

- Några års erfarenhet av administrativt arbete på HR-avdelning
- God förmåga att uttrycka dig på svenska, i såväl tal som skrift

- God förmåga att hantera MS Office främst Word, Excel och Outlook

Meriterande

- Erfarenhet från att ha arbetat i Försvarsmakten eller annan statlig myndighet

- Goda kunskaper i engelska, i såväl tal som skrift

- Kunskap av arbete i SAP

- Kunskap i arbetsrätt inom det statliga området
- B Körkort

Personliga egenskaper

Du arbetar i en tydlig process och organiserar och planerar ditt arbete väl. Det är viktigt för dig att hålla deadlines och slutföra påbörjat arbete. Du anpassar dig och gör allt för att hitta vinna-vinnalösningar som gynnar färden mot det gemensamma målet.

Som person löser du problemen här och nu utan att missa de långsiktiga lösningarna, du ser logik och samband i komplex information samt miljö.

 

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). 

 

Övrigt
Anställningsform: Tillsvidare, Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten. Befattningen är civil.
Sysselsättningsgrad: Heltid 

Arbetsort: Karlskrona

 

Då vi finns på flera orter kan tjänsteresor förekomma.


Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse 

Vi ger dig även möjlighet att träna på arbetstid, generösa arbetstidsavtal, samt upp till sju veckors semester per år. 

För upplysningar om befattningen kontakta Marinstaben Sektionschef Mikael Ingelmark Lilja 070-969 48 36 eller Marinens HR-chef Helena Sigurdsson, 070-574 08 29

För information om rekryteringsprocessen kontakta FM HRC HR-specialist Maria Törnqvist, 070-554 92 50

Fackliga företrädare, nås via växel 0505-45 10 00 
Saco-S FM – Åsa Zachrisson
OFR/S – Björn Engren 
SEKO– Lise-Lotte Larsson 
OFR/O – Fredrik Lambert 

 
Välkommen med din ansökan senast 2024-09-01.

Din ansökan ska innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.  

Rekryteringsprocessen kommer att starta upp efter semesterperioden samt intervjuer kommer att ske under september och oktober.

 

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Försvarsmakten är inne i ett omfattande utvecklingsarbete för att bygga ett starkare försvar mot bakgrund av ett försämrat omvärldsläge och ny försvarspolitisk inriktning med fokus på det nationella försvaret. Ledning för ett starkare försvar syftar till att öka robustheten, förenkla lednings- och lydnadsförhållanden samt genom decentralisering av mandat och ansvar öka förutsättningarna för uppdragstaktik.
Inom ramen för detta arbete har Försvarsmakten organiserat en Marinstab för ledning av de Marina förbanden. Marinstaben är etablerad på Muskö i Haninge kommun.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes. Visa mindre

Blekinge Tekniska Högskola är en av Sveriges tydligast profilerade högskolor, där samhällets digitalisering och hållbarhet står i fokus. Vi söker nu en ny medarbetare som vill vara med att utveckla vår verksamhet. Låter det som din framtid?HR-avdelningen
Vi på HR-avdelningen är en enhet om cirka 10 personer. Vår uppgift är att bland annat ge stöd till chefer i personalfrågor såsom rekrytering, arbetsmiljö, kompetensutveckling, etc. Vi söker nu en HR-generalist till vår verksamhet.

Arbetsuppgifter
Som HR-generalist hos oss arbetar du med administrativa arbetsuppgifter kopplat till rekrytering som exempelvis att registrera och administrera uppgifter i personal- och rekryteringssystem, skriva anställningsavtal, boka intervjuer och LAS-beräkningar. Du kommer även att svara på frågor och ge stöd till medarbetare och chefer inom våra olika HR-områden samt hantera övrigt förekommande personaladministrativa arbetsuppgifter inom avdelningen. Du kommer också arbeta med internkommunikation av HR-information såsom publicering av nyheter, uppdatera information på vårt intranät och information till nyanställda. Du kommer arbeta i nära samarbete med HR-administratörer och HR-specialister inom avdelningen.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har en högskoleutbildning inom HR eller motsvarande. Erfarenheter av rekrytering och rekryteringsadministration är meriterande.

Du är ansvarstagande, utvecklingsinriktad och lösningsorienterad. Arbetet kräver att du kan arbeta självständigt, likväl att du fungerar bra i grupp.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper som god samarbetsförmåga och förmåga att strukturera och prioritera.

Tjänstgöringsort
Karlskrona

Tjänstgöringsomfattning
Heltid

Tillträde och varaktighet
Vikariat from 2024-09-01, eller efter överenskommelse, tom 2025-04-30.

Sista ansökningsdag
Välkommen med din ansökan senast 29 maj 2024.

Du ansöker via vårt rekryteringssystem genom att klicka på knappen ”ansök”.

Om du har skyddade personuppgifter så ska du inte registrera din ansökan i vårt rekryteringssystem. Kontakta istället HR-specialisten som står som kontaktperson i annonsen för mer information.

Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och anvisningarna.

Anvisningar till sökande finns på https://www.bth.se/om-bth/lediga-tjanster/#section-anvisningar-till-sokande.

BTH välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Vi arbetar aktivt för att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten.

Vi har valt medier för denna rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare för rekryteringstjänster. Visa mindre

Om företaget
HS Service och Support AB bildades 1984 och är idag en privatägd koncern med ca 500–550 anställda. Det finns flera bolag i koncernen. Företagets huvudkontor har sitt säte i Karlskrona. Vi har platskontor i Kalmar, Karlshamn, Ronneby, Kristianstad, Hässleholm, Växjö och Västervik men är även verksamma på många andra orter.
Vi är medlemmar i SAF och har kollektivavtal med flera olika fackförbund.
I HS Service & Support AB finns det idag flera avdelningar vilka är fastighetsservice, måleriservice, hemservice, hemtjänst, lokalvård samt en serviceavdelning.
Vi servar idag alla typer av kunder. Från privata uppdragsgivare till större industrier. Våra uppdrag utförs 365 dagar om året 24 timmar om dygnet.
Arbetsuppgifter
Som löneadministratör kommer du att ha en central roll i att säkerställa korrekt och effektiv hantering av lönefrågor. Dina huvudsakliga ansvarsområden kommer att inkludera:
Beräkning och administration av löner för anställda.
Hantering av lönebesked och relaterade dokument.
Säkerställa överensstämmelse med gällande lagstiftning och kollektivavtal.
Delta i och stödja interna och externa revisioner.
Hantering av eventuella frågor och förhandlingar gällande löner.

Kvalifikationer:
Vi söker dig som har:
En eftergymnasial utbildning inom lön eller motsvarande och minst 3-5 års erfarenhet av att hantera löner.
God kunskap om svensk lagstiftning och regler kring löner.
Erfarenhet av lönehanteringssystem och programvara.
Noggrannhet och förmåga att hantera konfidentiell information.
God kommunikationsförmåga och förmåga att samarbeta.

Personliga egenskaper:
Vi värdesätter engagemang, noggrannhet och ett proaktivt arbetssätt. Du är en lagspelare som trivs med att arbeta i en dynamisk och professionell miljö. Att ha förmåga att hantera flera uppgifter samtidigt och att vara flexibel är avgörande för att lyckas i rollen som löneadministratör hos oss.
Övrigt:
Skicka din ansökan, inklusive CV och personligt brev, till [email protected] Märk din ansökan med "Löneadministratör"
Deltidstjänst på 80 procent som kommer att utökas till heltid framöver.
Vi arbetar med löpande urval och kommer att tillsätta tjänsten så fort vi hittat rätt kandidat, ansök därför så snart som möjligt. Vi ser fram emot att höra från dig! Visa mindre

Marielund är ett litet och familjärt företag, med genuint engagerade medarbete, som bryr sig. På riktigt!
Är du driven, kundfokuserad och vill vara en del av ett härligt team på Marielund Omsorg?
Då är tjänsten som löneadministratör/ ekonomiassistent något för dig. Vi erbjuder en flexibel och utvecklande roll inom våra etablerade verksamheter på Marielund Omsorg med drygt 100 medarbetare.
Arbetsbeskrivning
Marielund Omsorg är en växande verksamhet, du kommer att arbeta i en utvecklande och föränderlig miljö med en mångsidig roll där du delar din tid mellan ekonomirelaterade och löneadministrativa arbetsuppgifter.
Du kommer arbeta med hantering av löner och ha ansvar för löneprocessen. Detta innebär att du arbetar med allt från bearbetning av löneunderlag, reseräkningar och förmåner till att tolka kollektivavtal och hantera arbetsgivardeklarationer på individnivå, rapportering till FORA och Collectum samt övrig konsultation.
Ditt arbete som ekonomiassistent innebär att du ansvarar för att hantera och underhålla kund- och leverantörsreskontror, bokföra transaktioner och säkerställa korrekthet i ekonomiska redovisningar.

För att lyckas och trivas i rollen behöver du?
Vara serviceinriktad och ha ett professionellt förhållningssätt
Ha social kompetens och god samarbetsförmåga
Vara strukturerad och trivas med att arbeta brett och med flera olika arbetsuppgifter samtidigt
Ha en mycket god kommunikativ förmåga i både tal och skrift
Visa initiativkraft kombinerat med ett affärsmässigt tänkande


Kvalifikationer för tjänsten
Relevant utbildning gärna YH-utbildning inom lön eller liknande
B-körkort, även fördelaktigt om du har tillgång till bil


Vi ser även gärna?att du har
Erfarenhet av Fortnox Lön samt Flex HRM Time & Travel.
Minst 2 års relevant arbetslivserfarenhet inom lön.
Goda kunskaper i Officepaketet.



Vi tillämpar 6 månaders provanställning. Visa mindre

Är du i början av din karriär inom lön eller HR och söker en bred roll där du får ta eget ansvar för både HR och löneadministration under en sommar? Då kan du vara personen för oss!

Just nu söker vi söker på Achima Care en HR/löneadministratör som vill bemanna vår avdelning under sommaren 2024.

Achimas HR- och löneavdelning hanterar lön för cirka 350 medarbetare och arbetar utöver detta aktivt med att utveckla och förbättra bolagets HR-processer. HR- och löneavdelningen har i uppgift att stödja och styra så att bolaget har kompetensförsörjning och en arbetsgivarpolitik som bidrar till en effektiv och långsiktigt hållbar verksamhet i syfte att klara bolagets mål och uppdrag.

Du kommer i rollen som HR- och löneadministratör hos oss få möjlighet att arbeta brett med administration och frågor som rör HR/lön. Du kommer arbeta tätt ihop med HR-Chef och HR-Partner och fokus kommer vara att stödja med:

- Löpande personaladministration
- Skapa och publicera annonser, hantera rekryteringssystemet och skapa kampanjer
- Handlägga anställningsärenden och anställningsavtal
- Utforma och handlägga rutiner och anvisningar
- Utbilda chefer och medarbetare i befintliga system/processer
- Stötta chefer och medarbetare i HR och lön-relaterade frågor
- Tolka kollektivavtal kopplat till olika typer av uträkningar för exempelvis frånvaro- och semesterhantering

Vårt huvudkontor präglas av en familjär känsla och du blir snabbt välkomnad in i gänget. Vi värderar närheten till varandra på kontoret och tycker det är viktigt att ha roligt på jobbet.

Om dig

Vi tror att du som söker den här tjänsten nyligen avslutat eller har pågående studier inom området HR eller lön och är ute efter ett givande uppdrag som kommer ge dig bred kompetens inför framtiden. Vi tror att du har ett stort intresse för administration och personalrelaterade frågeställningar. Om du har tidigare erfarenhet av administrativt arbete och om det dessutom är kopplat till HR eller lön är det meriterande. För att trivas i rollen bör du uppskatta ordning och reda och vi ser gärna att du är strukturerad och noggrann i ditt arbete.

För oss är det viktigt att vår nya kollega sprider positiv energi runt omkring sig och har nära till skratt, precis som vi. Vi har ett nära samarbete på avdelningen och hanterar tillsammans våra gemensamma frågeställningar med stort engagemang för att i slutändan ge så god service och stöttning till organisationen som möjligt. Därför är det viktigt att du som söker tjänsten har en hög servicekänsla och gillar att etablera goda personliga relationer.

Anställningsvillkor

- Vikariat över sommaren 2024

- Tillträde enligt överenskommelse, möjlighet finns att påbörja anställningen successivt under våren 2024

- Sysselsättningsgrad enligt överenskommelse

Om Achima

Achima grundades redan år 2004 och har sedan dess varit verksamma inom primärvården. Idag har vi tio vårdcentraler runt om i Sverige och ett huvudkontor som är beläget i vackra Karlskrona.

Som anställd hos oss kommer du snabbt märka att vi har en stark företagskultur. Företagskulturen kallar vi The Achima Way (https://www.achima.se/om-oss/the-achima-way-achima-ansvaret/) och den präglas av en familjär känsla med mycket arbetsglädje och fokus på att de get bästa bemötandet. Vill du lära känna oss bättre innan du söker tjänsten? Besök oss gärna på sociala medier: Linkedin (https://www.linkedin.com/company/achima-care-ab/posts/?feedView=all&viewAsMember=true), Facebook (https://www.facebook.com/achimakarlskrona) och Instagram (https://www.instagram.com/achimacare/).

Missa inte heller att läsa om alla förmåner (https://jobb.achima.se/pages/formaner-achima) du får som anställd hos oss!

För mer information om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta HR-Chef, Frida Walthersson, på [email protected] alternativt 073-324 83 41. Visa mindre

Achima är ett vårdföretag som driver totalt 10 vårdcentraler, rehabenheter och specialistläkarvård runt om i landet med basen i örlogsstaden Karlskrona. Mitt i centrum finner du vårt huvudkontor i hemtrevliga lokaler där cirka 40 medarbetare arbetar uppdelat på två kontorshus.

Just nu söker vi dig som är löneadministratör och som vill blir en del av vårt team.

Som löneadministratör tillhör du avdelningen för HR- och lön som idag består av HR-Chef, Frida, och HR-Partner, Sara. Vi är en avdelning som genom åren jobbat hårt med att digitalisera och effektivisera vårt arbete för att skapa trygga och säkra processer inom HR och lön. Vi gillar ordning och reda och brukar numera stolt presentera oss som en papperslös avdelning. På avdelningen arbetar vi nära varandra och gillar att angripa problem och frågeställningar tillsammans. Som löneadministratör hos oss kommer du dagligen att stötta medarbetare, verksamhetschefer, teamledare och chefsadministratörer i lönerelaterade frågeställningar.

Vårt huvudkontor präglas av en familjär känsla och du blir snabbt välkomnad in i gänget. Vi värderar närheten till varandra på kontoret och tycker det är viktigt att ha roligt på jobbet.

Huvudsakliga arbetsuppgifter:

- Ansvar för hela löneprocessen där vi administrerar drygt 300 löner varje månad med efterföljande uppföljningar och rapportering

- Administration av tjänstepension (ITP) och försäkringsrelaterade uppgifter

- Tolka kollektivavtal kopplat till olika typer av uträkningar för exempelvis frånvaro- och semesterhantering

-
Rapportering och kontakt med olika myndigheter och externa aktörer

- Löpande samarbete med ekonomiavdelningen genom att ta fram olika underlag och statistik

- Ta fram, underhålla och utveckla manualer och rutiner inom lön

- Övrig kontorsadministration på huvudkontoret

Om dig

Vi söker dig med yrkesutbildning inom lön eller motsvarande och som har ett par års erfarenhet inom löneadministration. Det är en fördel om du har god kunskap inom Excel och Officepaketet. Har du tidigare erfarenhet av att arbeta i Kontek lön är detta ett plus. För att passa i den här rollen tror vi att du som person är noggrann och analytisk och att du drivs av att utveckla och effektivisera arbetet. Arbetet som löneadministratör går i cykler och har ett tidvis högt tempo, därför är det viktigt att du har en förmåga att arbeta metodisk och att du kan prioritera uppgifter utifrån deadlines. Du kommer ha ett övergripande ansvar för Achimas löneprocess och därför är det viktigt att du är självgående och bra på att organisera ditt arbete på ett effektivt sätt.

För oss är det viktigt att vår nya kollega sprider positiv energi runt omkring sig och har nära till skratt, precis som vi. Vi har ett nära samarbete på avdelningen och hanterar tillsammans våra gemensamma frågeställningar med stort engagemang för att i slutändan ge så god service och stöttning till organisationen som möjligt. Därför är det viktigt att du som söker tjänsten har en hög servicekänsla och gillar att etablera goda personliga relationer.

Anställningsvillkor

- Tillsvidareanställning med inledande provanställning

- Tillträde omkring årsskiftet 2023/2024 eller enligt överenskommelse

- Sysselsättningsgrad 100%

Om Achima

Achima grundades redan år 2004 och har sedan dess varit verksamma inom primärvården. Idag har vi tio vårdcentraler runt om i Sverige och ett huvudkontor som är beläget i vackra Karlskrona.

Som anställd hos oss kommer du snabbt märka att vi har en stark företagskultur. Företagskulturen kallar vi The Achima Way (https://www.achima.se/om-oss/the-achima-way-achima-ansvaret/) och den präglas av en familjär känsla med mycket arbetsglädje och fokus på att de get bästa bemötandet. Vill du lära känna oss bättre innan du söker tjänsten? Besök oss gärna på sociala medier: Linkedin (https://www.linkedin.com/company/achima-care-ab/posts/?feedView=all&viewAsMember=true), Facebook (https://www.facebook.com/achimakarlskrona) och Instagram (https://www.instagram.com/achimacare/).

Missa inte heller att läsa om alla förmåner (https://jobb.achima.se/pages/formaner-achima) du får som anställd hos oss!

För mer information om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta HR-Chef, Frida Walthersson, på [email protected] alternativt 073-324 83 41. Visa mindre

Jobbify är en jobbplattform för vassa kandidater.
För kunds räkning har vi publicerat denna annons, vill du komma i kontakt med den slutgiltiga arbetsgivaren kan du klicka dig vidare till annonsen:

 

Achima är ett vårdföretag som driver totalt 10 vårdcentraler, rehabenheter och specialistläkarvård runt om i landet med basen i örlogsstaden Karlskrona. Mitt i centrum finner du vårt huvudkontor i hemtrevliga lokaler där cirka 40 medarbetare arbetar uppdelat på två kontorshus.

Just nu söker vi dig som är löneadministratör och som vill blir en del av vårt team.

Som löneadministratör tillhör du avdelningen för HR- och lön som idag består av HR-Chef, Frida, och HR-Partner, Sara. Vi är en avdelning som genom åren jobbat hårt med att digitalisera och effektivisera vårt arbete för att skapa trygga och säkra processer inom HR och lön. Vi gillar ordning och reda och brukar numera stolt presentera oss som en papperslös avdelning. På avdelningen arbetar vi nära varandra och gillar att angripa problem och frågeställningar tillsammans. Som löneadministratör hos oss kommer du dagligen att stötta medarbetare, verksamhetschefer, teamledare och chefsadministratörer i lönerelaterade frågeställningar.

Vårt huvudkontor präglas av en familjär känsla och du blir snabbt välkomnad in i gänget. Vi värderar närheten till varandra på kontoret och tycker det är viktigt att ha roligt på jobbet.

Huvudsakliga arbetsuppgifter:

Ansvar för hela löneprocessen där vi administrerar drygt 300  löner varje månad med efterföljande uppföljningar och rapportering

Administration av tjänstepension (ITP) och försäkringsrelaterade uppgifter

Tolka kollektivavtal kopplat till olika typer av uträkningar för exempelvis frånvaro- och semesterhantering

Rapportering och kontakt med olika myndigheter och externa aktörer

Löpande samarbete med ekonomiavdelningen genom att ta fram olika underlag och statistik

Ta fram, underhålla och utveckla manualer och rutiner inom lön

Övrig kontorsadministration på huvudkontoret


Om dig

Vi söker dig med yrkesutbildning inom lön eller motsvarande och som har ett par års erfarenhet inom löneadministration. Det är en fördel om du har god kunskap inom Excel och Officepaketet. Har du tidigare erfarenhet av att arbeta i Kontek lön är detta ett plus. För att passa i den här rollen tror vi att du som person är noggrann och analytisk och att du drivs av att utveckla och effektivisera arbetet. Arbetet som löneadministratör går i cykler och har ett tidvis högt tempo, därför är det viktigt att du har en förmåga att arbeta metodisk och att du kan prioritera uppgifter utifrån deadlines. Du kommer ha ett övergripande ansvar för Achimas löneprocess och därför är det viktigt att du är självgående och bra på att organisera ditt arbete på ett effektivt sätt.

För oss är det viktigt att vår nya kollega sprider positiv energi runt omkring sig och har nära till skratt, precis som vi. Vi har ett nära samarbete på avdelningen och hanterar tillsammans våra gemensamma frågeställningar med stort engagemang för att i slutändan ge så god service och stöttning till organisationen som möjligt. Därför är det viktigt att du som söker tjänsten har en hög servicekänsla och gillar att etablera goda personliga relationer.

Anställningsvillkor

Tillsvidareanställning med inledande provanställning

Tillträde omkring årsskiftet 2023/2024 eller enligt överenskommelse

Sysselsättningsgrad 100%


Om Achima

Achima grundades redan år 2004 och har sedan dess varit verksamma inom primärvården. Idag har vi tio vårdcentraler runt om i Sverige och ett huvudkontor som är beläget i vackra Karlskrona.

Som anställd hos oss kommer du snabbt märka att vi har en stark företagskultur. Företagskulturen kallar vi The Achima Way och den präglas av en familjär känsla med mycket arbetsglädje och fokus på att de get bästa bemötandet. Vill du lära känna oss bättre innan du söker tjänsten? Besök oss gärna på sociala medier: Linkedin, Facebook och Instagram.

Missa inte heller att läsa om alla förmåner du får som anställd hos oss!

För mer information om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta HR-Chef, Frida Walthersson, på [email protected] alternativt 073-324 83 41. Visa mindre

Bli en del av HR-teamet på NKT!
Vi söker nu vår nästa kollega till löne-teamet i Karlskrona. Som Lönespecialist arbetar du inom företagets HR-funktion med administrativa uppgifter inom både lön- och övriga personalfrågor. Du kommer tillsammans med våra befintliga lönespecialister hantera löneprocessens alla delmoment. Du kommer arbetat med både tjänsteman och kollektiv löner för våra siter i Karlskrona, Alingsås och Västerås med totalt cirka 1400 medarbetare.

Nyckelspelare till alla våra medarbetare
För att lyckas i rollen som Lönespecialist har du erfarenhet lönehantering eller liknande relevant utbildning. Du har kännedom om våra svenska lagar, regler och avtal. Vi lägger stor vikt vid att du har ett genuint intresse av löneadministration och en önskan att effektivisera och förbättra hanteringen. Vi värderar ansvarstagande, god kommunikationsförmåga och en professionell attityd. Som lönespecialist kommer du hantera alla frågor kopplade till lön: tid, sjukfrånvaro, ledigheter, skift- & övertidsersättningar etc. Därtill sköter du kontakten med och rapporteringen till myndigheter ex. Skatteverket, Försäkringskassan, Collectum och SBC etc.
Delar av dina arbetsuppgifter:  
* Lönekörning och löneutbetalning
* Lönerelaterade frågor
* Rapportering intern och extern
* Administrera företagets förmåner
Support och utbildning för chefer och medarbetare

Erfarenhet av Teknikavtalet och lönesystemet Agda är meriterade.  

Strukturerad, välorganiserad och serviceinriktad lönespecialist
Som person är du noggrann, strukturerad och serviceinriktad och du har ett konsultativt arbetssätt. Du trivs självklart med samarbete i grupp och delar gärna med dig av din kunskap.

Du bidrar till ett positivt klimat och arbetar för att säkerställa ett nära och effektivt samarbete inte bara med dina närmsta kollegor utan med hela organisationen. Vi är ett energiskt, engagerat och drivet team och vi ser därför gärna att du liksom vi har ett stort engagemang och Brinnande intresse för lönerelaterade frågor. Som en del av löne-teamet är det viktigt att du är serviceinriktad och flexibel i ditt sätt att ta dig an dina arbetsuppgifter. Då koncernspråket är engelska behöver du kunna tala och skriva både svenska och engelska obehindrat. Här krävs även en god social kompetens samt förmågan att situationsanpassa din kommunikation till de olika kontaktytorna du möter.
Anställningen är en särskild visstidsanställning med tillträde snarast enligt överenskommelse.

Vi behöver dig för att fortsätta vår expansiva resa!
NKT främjar en organisation baserad på mångfald och en kultur där människor med olika bakgrund kan växa och inspireras att göra sitt bästa. Vi tror att en organisation baserad på mångfald möjliggör hållbar prestation och att en inkluderande och välkomnande kultur bidrar till en bättre arbetsplats. 

Ansök via länken nedan med CV och personligt brev senast den 15 Oktober. Urval sker löpande.

Om Du har frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef, Ann-Charlotte Ramström; +46 733 33 89 85. Om du har några frågor om rekryteringsprocessen, kontakta HR Business Partner Alice Jerlmark; +46 708 47 97 11. Vänligen notera att vi med anledning av GDPR inte kan ta emot några ansökningar via e-post. Tester kan förekomma i rekryteringsprocessen.

Fackliga representanter
Sveriges Ingenjörer - Christian Fisch, +46 455 56 380
Unionen - Joakim Wikström +46734070243
Ledarna - Roger Jönsson, +46 455 55?911

Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Om oss
HR-avdelningen, med drygt tio medarbetare, ingår i Hälso- och sjukvårdens HR-enhet och är en del av Region Blekinges totala HR-funktion.

Avdelningen ansvarar för att ge verksamhetsnära HR-stöd till förvaltningens chefer i deras arbetsgivarroll. Vi strävar efter ett kvalitetssäkrat och enhetligt arbetssätt för att stödja organisationens chefer.

Om jobbet
Som HR-assistent hos oss kommer du att ha en verksamhetsnära och administrativ roll som huvudsakligen innebär att självständigt handlägga, samordna och administrera HR-relaterade frågor vid avdelningen. Du ansvarar för att administrativa processer inom ansvarsområdet håller hög kvalitet och arbetssättet präglas av effektivitet och god service. Du prioriterar, identifierar förbättringar och hittar lösningar till uppkomna problem relaterade till arbetsuppgifterna inom arbetsområdet.

Du administrerar även LAS-hanteringen i ett nära samarbete med HR-konsulter på avdelningen och är behjälplig med att svara på frågor om LAS från förvaltningens chefer.

I arbetsuppgifterna ingår olika former av uppföljningar, sammanställa underlag, skapa rapporter. Även andra administrativa arbetsuppgifter förkommer till exempel att genomföra beställningar, granska fakturor och hantera utlämning av handlingar.

Vi erbjuder dig ett spännande arbete med utvecklingsmöjligheter, friskvård, flexibel arbetstid och stort eget ansvar.

Region Blekinge krigsplacerar all tillsvidareanställd personal.



Om dig
Vi söker dig med fullgjord gymnasial utbildning som kompletterats med erfarenhet eller utbildning inom HR/personaladministrativt arbete. Du har dokumenterad arbetslivserfarenhet av administrativa arbetsuppgifter och goda kunskaper i Officepaketet.

Du har kunskap och erfarenhet om gällande kollektivavtal inom personalområdet gärna inom kommun-/regionsektorn samt erfarenhet av administrativt arbete inom offentlig verksamhet. HR-området är brett om omväxlande. I närtid ser vi ett särskilt behov av att arbeta fördjupat med frågor kring arbetstidsförläggning, kompetensförsörjning och resurshantering. Vi ser det därför som extra positivt om du har fördjupad kompetens inom dessa områden.

Tjänsten kräver att du har hög serviceförmåga och kan prioritera och arbeta effektivt. Du har ett professionellt förhållningssätt och har ett mycket gott bemötande, även i stressiga situationer. Du trivs med att arbeta i en intensiv verksamhet. Integritet är självklart för dig och kreativitet är en naturlig del av dig. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. 

Om Region Blekinge

Varje dag skapar vi livskvalitet för Blekinges invånare och växtkraft för länet. Vi leder utvecklingen för ett attraktivt Blekinge och vi arbetar för att bidra till att göra Blekinge till den bästa livsmiljön för hållbar tillväxt och god hälsa. För oss är det viktigt att vårt miljö- och hållbarhetsarbete bidrar till en långsiktigt hållbar samhällsutveckling. Våra ansvarsområden är hälso- och sjukvård, tandvård, folkhälsa, regional tillväxt, infrastruktur, kollektivtrafik, kultur och bildning. För att livet är viktigt.


Varmt välkommen med din ansökan! Tack för att du ansöker via länken i annonsen. Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.


https://regionblekinge.se/ Visa mindre

Driftstyrningskontoret i Karlskrona söker en administratör

Som administratör på driftstyrningskompaniets stabsavdelning är det du som ser till att hjulen rullar och att enhetens medarbetare har rätt förutsättningar att lösa sina arbetsuppgifter. Bland uppgifterna finns avdelningens administration så som bokning av resor, beställningar internt och externt, registerhållning, utbildningsuppföljning, ta emot nya medarbetare, chefsstöd och mycket annat. Administratören är nyckeln till en välfungerande avdelning.

Befattningen erbjuder
I Försvarsmakten finns en värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Vi erbjuder en arbetsplats med samhällsviktiga, intressanta och utvecklande arbetsuppgifter och en verksamhet med stor variation och hög komplexitet. Våra anställda har ett flertal olika förmåner, bland annat:


• Kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina karriärmål
• Träning som arbetsuppgift – tre timmar träning i veckan på arbetstid och du kan få ersättning för träningskläder och startavgifter
• Bra balans mellan arbete och fritid med flexibel arbetstid samt 28–35 semesterdagar beroende på din ålder
• Lönetillägg vid föräldraledighet och VAB samt möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning

Om enheten
Driftsstyrningskompaniet (DSK) som är en del av Teknik och vidmakthållande kontoret (TVK-M) i Marinstabens stödavdelning, utformar och upphandlar både förebyggande och avhjälpande tekniskt underhåll för Försvarsmaktens Marinmateriel. Med professionella medarbetare genomför och utvecklar vi verksamheten tillsammans med övriga Försvarsmakten samt i nära samarbete med Försvarets materielverk och industrin. Enheten (DSK) består ca 90 medarbetare fördelade på fyra avdelningar med verksamhet i Karlskrona, Haninge/Berga, Nynäshamn/Muskö samt Kärringberget/Göteborg. Denna tjänst är placerad i Karlskrona.

TVK ingår i Stödavdelningen som är en del av Marinstaben.

KRAV
Kvalifikationer


• Erfarenhet som administratör, receptionist, sekreterare eller motsvarande
• Färdigheter i Officepaketet

Personliga egenskaper
Vi söker dig som är serviceinriktad, självgående och noggrann. Du är en lagspelare som presterar med hög kvalité, även under perioder med hög arbetsbelastning. Du är van att ha många kontakter och är en bra problemlösare.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

 

MERITERANDE 
 • Erfarenhet av arbete i Försvarsmakten eller annan myndighet/större företag
 • Vana vid hantering digitala stödsystem
 • Erfarenhet av SAP/PRIO

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se).


Övrigt
Anställningsform: Tjänsten är en tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning om du inte redan är anställd i Försvarsmakten.

I tjänsten ingår tjänsteresor, främst inom Sverige. Arbetsort: Karlskrona

Tillträde efter överenskommelse.

Upplysningar om befattningen
Rekryterande chef Peter Blomdahl

 

Information om rekryteringsprocessen
HR-Gen Magnus Olsson 0455-85071

Fackliga representanter:

Officersförbundet, Erik Tollin

TCO/försvarsförbundet, Björn Engren

SEKO, Lenny Johansson

SACO, Maria Blasek

Samtliga nås via FM växel 08-788 75 00

Sista ansökningsdag

Välkommen med din ansökan senast 2023-06-30. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.




Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Försvarsmakten är inne i ett omfattande utvecklingsarbete för att bygga ett starkare försvar mot bakgrund av ett försämrat omvärldsläge och ny försvarspolitisk inriktning med fokus på det nationella försvaret. Ledning för ett starkare försvar syftar till att öka robustheten, förenkla lednings- och lydnadsförhållanden samt genom decentralisering av mandat och ansvar öka förutsättningarna för uppdragstaktik.
Inom ramen för detta arbete har Försvarsmakten organiserat en Marinstab för ledning av de Marina förbanden. Marinstaben är etablerad på Muskö i Haninge kommun.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes. Visa mindre

I Karlskrona är våra ambitioner höga och vi brinner för att utveckla den moderna staden i havet. Nu söker vi dig som vill vara med och göra skillnad. Välkommen till Blekinges största arbetsgivare, där dina möjligheter att utvecklas är goda.

 


Koordinator

Koordinator är en nyinrättad tjänst och tillhör avdelningen Resurs & Bemanning. Funktionsstöds-förvaltningen är inne på en utmanande och spännande resa och i rollen som koordinator

kommer du få en unik möjlighet att bidra till såväl det operativa som det strategiska arbetet kring bemanning och personalförsörjning. I uppdraget ingår att ge stöd till verkställande avdelningar i det dagliga arbetet genom att samordna resurser, hantera akut bemanning i den interna bemanningsenheten men även att följa upp bemanningsplaneringen och verka för förbättringar inom området, ex. genom nya rutiner och arbetssätt. Arbetet består också att ge stöd i till chefer och schemaläggare i schemaprocessen och även vara delaktig i workshops, utbildningsinsatser och rekrytering inom området.



Som koordinator har man en nära samverkan med Löneenhet och HR, men även ett nära samarbeta med förvaltningens enhetschefer.

 


Kvalifikationer

För tjänsten krävs utbildning på gymnasienivå samt erfarenhet av bemanningsplanering. Du behöver ha god förmåga att hantera dator och meriterande är om du tidigare arbetat med Heroma och/eller Time Care och vara införstådd med gällande lagar och avtal inom området. Vi ser gärna att du även har kunskap eller erfarenhet inom funktionshinderområdet.



För att lyckas i uppdraget behöver du ha god kommunikations- och serviceförmåga samt ha lätt för att samarbeta och samverka med andra. Du behöver tycka om att arbeta med växlande arbetsuppgifter, såväl operativa som strategiska, och se utmaningar istället för hinder.

 


Anställningen

Avser 2 st tillsvidareanställningar om 100%, oregelbunden arbetstid med beredskapstjänstgöring. Tillträde enligt överenskommelse.

 


Ansökan

Sista ansökningsdag är den 10 april 2023 men intervjuer kommer göras löpande så vänta inte med din ansökan. Tjänsten söks via Karlskrona kommuns rekryteringsverktyg, se länken nedan!

 


Kontaktperson 

Carola Brolin, 0455-30 49 38, enhetschef Avd Resurs & Bemanning




Facklig företrädare 

Linus Lindekrantz, Vision, tfn: 0455-303282

 


Förmåner

I Karlskrona kommun har du som medarbetare ett flertal förmåner. Några av de förmånerna är extra semesterdagar när du når en viss ålder, tillgång till hela träningsutbudet för vuxna på Gymmix och ett riktigt bra tjänstepensionsavtal. Visa mindre

Lönekonsulter till löneavdelningen
Kommunens verksamhet är idag uppdelad i nio förvaltningar och en av dessa är drift- och serviceförvaltningen som förser Karlskrona kommun med viktig samhällsservice samt intern service till kommunens förvaltningar. Löneavdelningen, som ingår i drift- och serviceförvaltningen, är inne i ett spännande utvecklingsskede.
Löneavdelningen har idag 23 medarbetare, lönekonsulter och systemförvaltare. Vi ansvarar för kommunens 8000 löner. Vi behöver nu förstärka vår avdelning med lönekonsulter.

Arbetsuppgifter
Vi söker två lönekonsulter som vill vara med på vår utvecklingsresa. Som lönekonsult kommer du att arbeta med hela löneprocessen. I arbetsuppgifterna ingår att ge support till kommunens chefer/medarbetare i lönefrågor och utbilda chefer i deras hantering av HR-systemets funktioner. Tillsammans med dina kollegor kommer du på ett noggrant och strukturerat sätt hantera, kontrollera och bearbeta löneunderlag från organisationen med målet rätt lön till rätt person i rätt tid. I tjänsten ingår även kontakter med myndigheter och andra externa aktörer.
I rollen som lönekonsult kommer du att erbjudas en varierande vardag med utvecklande arbetsuppgifter. Du kommer att vara en del i vårt fortsatta arbete med att utarbeta nya, förvalta befintliga rutiner och processer för hur arbetet praktiskt ska utföras. Lönekonsulterna arbetar tillsammans i tre team.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har eftergymnasial utbildning inom det löneadministrativa området och/eller aktuell arbetslivserfarenhet som lönekonsult/löneadministratör. Kunskaper i och erfarenhet av Heroma är meriterande samt erfarenhet av arbete med löner inom kommun eller region.
Du är en god kommunikatör och kan kommunicera väl på svenska både muntligt och skriftligt samt på ett pedagogiskt sätt.  Du är noggrann och har en god förmåga att organisera, administrera och strukturera ditt arbete.
Vi kommer att fästa stor vikt vid dina personliga egenskaper och vad just du som person kan bidra med till vårt team.
Vi söker dig som har ett trevligt bemötande, är flexibel, har god samarbetsförmåga och sätter god service i främsta rummet. Rollen som lönekonsult förutsätter att du är ansvarstagande och det är viktigt för dig att säkerställa god kvalitet i det arbete du levererar. I rollen som lönekonsult är det viktigt att ha ett strukturerat arbetssätt då arbetet delvis är styrt efter olika tidsgränser vilket kan innebära periodvisa toppar. Du ska ha förmåga att kunna samarbeta och bidra positivt till arbetsgruppens arbetsklimat.
Vi ser gärna att du bifogar både personligt brev och cv.

Om anställningarna
2 tillsvidaretjänster med 100 % sysselsättningsgrad. Tillträde efter överenskommelse.
Tjänster tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas.

Kontaktpersoner
Enhetschef, Agneta Samuelsson, 0455-303074
Avdelningschef, Marianne Collin, 0455-321440
Facklig företrädare
Nicklas Lundström, Vision, 0455-303261

Övrigt
Karlskrona kommun använder kompetensbaserad rekrytering för att vara en arbetsgivare som är fri från diskriminering. Vi välkomnar sökanden oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning, sexuell läggning eller ålder.

Vi har tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Därför undanber vi oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Ansökan
Välkommen med din ansökan tillsammans med meritförteckning, betyg, referenser och löneanspråk senast den 20 november 2022. Rekrytering kan komma att ske löpande. Tjänsten söks via Karlskrona kommuns rekryteringssystem, se länk nedan. Visa mindre

Vi söker nu en personaladministratör som vill stötta oss i det dagliga arbetet. Vi söker dig som studerar med minst 1,5 år kvar av dina studier och som vill utveckla dina kunskaper kring rekrytering och bemanning!

Arbetsuppgifterna som kan förekomma är bland annat:
- Annonsutformning
- Urval, telefonintervjuer, inbokning av intervjuer, gruppintervjuer samt referenstagning
- Arbetsmarknadsaktiviteter ex. deltagande på mässor mm
- Schemaläggning av konsulter
- Telefonkontakt med konsulter
- Administrativa uppgifter, såsom sortering, uppdatering av listor mm.

Tjänsten är en timanställning och vi vill att du är tillgänglig för arbete minst tre till fyra halvdagar i veckan under terminerna med möjlighet till även mer arbete.

För rätt person finns goda möjligheter att få ett utökat ansvar för våra rekryteringsprocesser, vi söker därför dig som har ett stort intresse för rekrytering samt som söker en långsiktig tjänst.

Din profil
Vi söker dig som är hungrig på att ta dig an arbetslivet parallellt med studierna och applicera teori i praktik. Vi tror att du är mitt uppe i dina studier, gärna inom området för personal- och arbetslivsfrågor, ekonomi, marknadsföring eller liknande. För att vara aktuell för tjänsten krävs det att du har minst 1,5 år kvar på dina studier. Du ska kunna jobba minst 2 dagar i veckan under terminerna vid behov. Som person trivs du i en dynamisk organisation där den ena dagen inte är den andra lik. För att passa in i vårt team bör du vara en lagspelare, ha ett stort intresse för människor och genom ett helhjärtat engagemang vara en god representant för StudentConsulting. Du är självständig, noggrann, effektiv och utåtriktad. Vi ser att du är driven som person och tycker om att få saker gjort. Att ge hög service i allt du gör är en självklarhet för dig.

Stämmer denna beskrivning in på dig? Sök då tjänsten redan idag. Vi jobbar löpande med urval och intervjuer.

Om företaget
Mångfaldigt prisbelönta StudentConsulting är ett av Skandinaviens största och ledande rekryterings- och bemanningsföretag med fokus på studenter, akademiker och yrkesutbildade. Tack vare ett stort nätverk och lång erfarenhet har vi rekryterat över 11 000 personer det senaste året. Vi erbjuder intressanta och utmanande tjänster på både hel- och deltid inom områden som IT, teknik, ekonomi, administration, HR, marknadsföring, kundtjänst, försäljning, industri, produktion, logistik och transport. Hitta din framtid på www.studentconsulting.se Visa mindre

I Karlskrona är våra ambitioner höga och vi brinner för att utveckla den moderna staden i havet. Nu söker vi dig som vill vara med och göra skillnad. Välkommen till Blekinges största arbetsgivare, där dina möjligheter att utvecklas är goda. 
HR-administratör till HR-avdelningen

Vi söker en strukturerad och utvecklingsintresserad HR-administratör som gillar att dela med sig av sina kunskaper i utbildningsformat.
HR-avdelningen är på en utvecklingsresa när det gäller optimering av olika stödsystem och du kommer att bli en central person i det arbetet. De administrativa delarna i arbetet kommer till stor del bestå av att på ett säkert och strukturerat sätt lyfta över information mellan två system i samband med en systemoptimering. Ditt uppdrag innebär även att tillsammans med verksamheten säkerställa att överföringen har varit framgångsrik.
Utbildningsdelen i uppdraget innebär att du tillsammans med kollegor på HR-avdelningen ser till att chefer och medarbetare från kommunens verksamheter kommer in i det nya systemet på ett bra sätt och kan använda dess funktionaliteter.

Kvalifikationer 
Vi söker dig som har slutfört som lägst en gymnasieutbildning. Erfarenhet av administration och att utbilda andra är meriterande.  
Du behöver tycka om och vara van vid att arbeta självständigt och strukturerat. Du behöver också vara bekväm med att hålla utbildningar inom ditt område för grupper av människor och att ge individuellt stöd till medarbetare och chefer i organisationen.
Vi kommer att lägga stor vikt vid din personliga lämplighet.

Anställningen
Visstidsanställning i form av särskild visstidsanställning från omgående tom 2023-06-30
Tillträde enligt överenskommelse.

Kontaktpersoner
Johanna Holmberg, chef för enheten för HR-utveckling, tfn: 0455-30 30 26

Facklig företrädare  
Bebben Malmström, Vision tfn: 0455-30 48 65
Mariette Kirkebaek, Akavia tfn: 0455-32 14 48

Ansökan 
Välkommen med din ansökan senast tisdagen den 8 november 2022. Visa mindre

Om oss
Enheten för Verksamhetsstöd är en basenhet inom Regionservice som stödjer Region Blekinges övriga verksamheter inom lön, personal, redovisning och materialförsörjning.

I basenheten ingår även kundtjänst, telefonväxel och centralkassa.

Som lönekonsult tillhör du organisatoriskt Löneavdelningen där det även finns systemsupport och systemförvaltning. Löneavdelningen består idag av 16 medarbetare. Då en av våra lönekonsulter kommer att ha nytt uppdrag söker vi nu en ersättare.

 

Om jobbet
Som lönekonsult erbjuds du att jobba i en komplex organisation mot verksamheter både inom hälso- och sjukvård, regional utveckling och service. Du arbetar i löneprocessen med ett antal verksamheter vilket innebär att du ger stöd och råd till förvaltningarnas linjeorganisation i lönehandläggning och frågor som rör lön. Som personal- och lönesystem har vi Heroma.

I arbetsuppgifterna ingår att handlägga löner, tolka lagar och avtal, utfärda intyg men även andra löneadministrativa uppgifter kan förekomma. Du kommer också att göra sammanställningar och uttag av olika rapporter.

Som lönekonsult ger du råd och stöd till medarbetare som ingår i olika funktioner t. ex inom HR och ekonomi och bistår med olika beräkningar som efterfrågas.

Inom Löneavdelningen jobbar vi aktivt med förbättrings- och utvecklingsarbete.

 

Om dig
För att vara rätt person för tjänsten söker vi dig som har en eftergymnasial utbildning som lönekonsult eller annan utbildning tillsammans med erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdigt. Erfarenhet av arbete som lönekonsult är ett krav och erfarenhet av arbete i Heroma är meriterande.

Som lönekonsult bör du ha vana av att arbeta självständigt och vara serviceinriktad. Du är noggrann, strukturerad, känner ansvar för ditt uppdrag och har ett genuint intresse för siffror. Du kan i perioder arbeta under hög arbetsbelastning.

För att trivas i rollen som lönekonsult krävs att du är relationsskapande, flexibel, utåtriktad och positiv. Du ska också ha ett intresse för att jobba med förbättring och utveckling.

Vi lägger mycket stor vikt vid personlig lämplighet.

Vård värdegrund vilar på tre ledstjärnor: engagemang, samarbete och kvalitet. 

Region Blekinge krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. 

 




 




 




 




Regionservice uppdrag är att utveckla och leverera stöd och servicetjänster till alla verksamheter i Region Blekinge. Vår verksamhet är organiserad i basenheter med ansvar för fastigheter, IT, kost, städ och logistik. I förvaltningen finns också administrativt stöd inom ekonomi, personal och lön.

Om Region Blekinge

Varje dag skapar vi livskvalitet för Blekinges invånare och växtkraft för länet. Vi leder utvecklingen för ett attraktivt Blekinge och vi arbetar för att bidra till att göra Blekinge till den bästa livsmiljön för hållbar tillväxt och god hälsa. För oss är det viktigt att vårt miljö- och hållbarhetsarbete bidrar till en långsiktigt hållbar samhällsutveckling. Våra ansvarsområden är hälso- och sjukvård, tandvård, folkhälsa, regional tillväxt, infrastruktur, kollektivtrafik, kultur och bildning. För att livet är viktigt.


Varmt välkommen med din ansökan! Tack för att du ansöker via länken i annonsen. Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.


https://regionblekinge.se/ Visa mindre

Blekinge Tekniska Högskola är en av Sveriges tydligast profilerade högskolor, där samhällets digitalisering och hållbarhet står i fokus. Vi söker nu en ny medarbetare som vill vara med att utveckla vår verksamhet. Låter det som din framtid?

HR-avdelningen

HR-avdelningen söker nu en ny medarbetare. HR-avdelningen ger stöd till chefer och indirekt stöd till medarbetare i personalfrågor.

Arbetsuppgifter

Som HR-administratör kommer du att arbeta på HR-avdelningen i ett team om tio medarbetare med löpande HR-support och administration. Du kommer vara en del av en grupp om tre HR-administratörer som utöver sedvanlig HR-administration ger stöd till HR-specialister, chefer och medarbetare samt kontakt med externa myndigheter såsom Försäkringskassan och Skatteverket. Arbetet innebär också ett nära samarbete med Statens servicecenter som administrerar högskolans löner. Andra uppgifter inom administrationen kan vara förberedande av besluts- och anställningsunderlag, förlängningar av anställningar, pensionsansökningar etc.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har några års erfarenhet av arbete inom HR-området och har en högskoleutbildning inom HR eller motsvarande.

Meriterande är erfarenhet av HR-administration inom statlig sektor samt kunskaper om lönesystemet Primula. Det är också meriterande om du har arbetat med andra IT-system inom HR-området.

Det är viktigt att kunna uttrycka sig väl i skrift, både på svenska och engelska, då en del av arbetet innebär att formulera olika typer av skriftlig information.

För att trivas i rollen är det av vikt att du har en god samarbetsförmåga, kan strukturera och prioritera. Du är nyfiken, engagerad och gillar att sätta dig in i detaljer och har förmågan att se helheten.

Tjänstgöringsort: Karlskrona

Tjänstgöringsomfattning: Heltid

Tillträde: Snarast efter överenskommelse

Varaktighet: vikariat tom 2023-03-31

Sista ansökningsdag: 2022-09-25

 


Du ansöker via vårt rekryteringssystem genom att klicka på knappen ”ansök”.

Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och anvisningarna.

Anvisningar till sökande finns på https://www.bth.se/om-bth/lediga-tjanster/#section-anvisningar-till-sokande.

BTH välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Vi arbetar aktivt för att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten.

Vi har valt medier för denna rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare för rekryteringstjänster. Visa mindre

Vill du ha Sveriges viktigaste jobb? Vi söker dig som vill vara med och bygga Sveriges viktigaste företag. Distrikt Blekinge söker nu en planerare med placering i Karlskrona. Tjänsten är direkt underställd distriktschef och ingår i distriktsledningen.  
Arbetsbeskrivning
Som planerare i distrikt Blekinge kommer du att ansvara förplanering med uppdragsregister, grundscheman och resursoptimering i samarbete med chefer i distriktet, distriktschef, affärschefer och sälj?. I arbetsuppgifterna ingår att sammanställa beslutsunderlag för resursoptimering samt att se hur distriktet kan lösa vakanser på lång sikt. Du vägleder och ger kunskap till chefer inom områden som uppdragsplanering, schemaläggning, matchning och bemanning. Utifrån andra delen i ditt uppdrag ansvarar du för att samordna distriktets arbete med utbildningsplanering och internlärarförsörjning. I samråd med distriktets ledning tar dufram ett grundläggande utbildnings- och introduktionsprogram för alla medarbetare i distriktet. Tillsammans har ni uppdraget att planera och genomföra kvalitativ introduktion och vidare yrkesutbildning för distrikt Blekinge. Du har ett coachande förhållningssätt med en positiv inställning och tilltro till människors utvecklingsförmåga.

Önskvärda kvalifikationer 
Dokumenterad erfarenhet av kompetens- och personalplanering 
Erfarenhet av administrativt arbete 
Lägst gymnasial utbildning eller motsvarande kunskaper 
Öppenhet och förmåga att skapa kontakter och goda relationer
Positiv inställning och tilltro till människors utvecklingspotential
Som person är du uppmärksam, pålitlig och engagerad. Du brinner för ledarskap och tron på människors förmåga till utveckling. Du har en god anpassnings- och kommunikativ förmåga och är relationsskapande som person. Samtidigt arbetar du strukturerat och tänker långsiktigt i din planering. Du har förmågan att utveckla och coacha dina medarbetare och matcha rätt person till rätt uppdrag. Som ledare är du driven och van att arbeta självständigt utifrån ett mål- och resultatinriktat synsätt samtidigt som du är en teamspelare som samspelar med andra med fokus på distriktets och marknadsområdets utveckling. Du trivs med att skapa kontakter och utveckla goda relationer såväl internt som externt.  

Ansökan och övrig information 
Vill du bli en av oss? Ansök redan idag då ansökningarna behandlas löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Samhall arbetar aktivt med mångfald och ser gärna sökanden med olika bakgrund.  

Anställningsform: tillsvidare med 6 månaders provanställning  
Anställningsdatum:  enligt överenskommelse
Placeringsort: Karlskrona 
Tjänstgöringsgrad:  100%
Antal tjänster: 1
Kontaktpersoner:  
Eva Bronder, Distriktschef 0455-44801
Unionen: Marie Liljedahl 0372-65703
Ledarna: Inga Löfgren  031-3375104        
SACO: Asim Zilic 021 - 83 18 20    
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Om oss
Regionservice är en förvaltning med ungefär 550 medarbetare som har uppdrag att utveckla och leverera stöd och servicetjänster till alla verksamheter i Region Blekinge.

Enheten för Verksamhetsstöd är en basenhet inom Regionservice som stödjer region Blekinges övriga verksamheter inom lön, personal, redovisning och materialförsörjning. I basenheten ingår även kundtjänst, telefonväxel och centralkassa.

Som lönekonsult tillhör man organisatoriskt löneavdelningen där det även finns systemsupport och systemförvaltning. Totalt är vi 16 medarbetare. Då en av våra lönekonsulter kommer att ha nytt uppdrag på avdelningen så söker vi nu en ersättare.

Om jobbet
Som lönekonsult erbjuds Du att jobba i en komplex organisation mot verksamheter både inom hälso- och sjukvård, regional utveckling och service. Du arbetar i löneprocessen med ett antal verksamheter vilket innebär att du ger stöd och råd till förvaltningarnas linjeorganisation i lönehandläggning och frågor som rör lön. Som personal- och lönesystem har vi Heroma.

I arbetsuppgifterna ingår att handlägga löner, tolka lagar och avtal, utfärda intyg men även andra löneadministrativa uppgifter kan förekomma. Du kommer också att göra sammanställningar och uttag av olika rapporter.

Som lönekonsult ger du råd och stöd till medarbetare som ingår i olika funktioner t. ex inom HR och ekonomi och bistår med olika beräkningar som efterfrågas.

Inom löneavdelningen jobbar vi aktivt med förbättrings- och utvecklingsarbete.

Om dig
För att vara rätt person för tjänsten söker vi dig som har en eftergymnasial utbildning som lönekonsult eller annan utbildning tillsammans med erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdigt. Erfarenhet av arbete som lönekonsult är ett krav och erfarenhet av arbete i Heroma är meriterande.

Som lönekonsult bör du ha vana av att arbeta självständigt och vara serviceinriktad. Du är noggrann, strukturerad, känner ansvar för ditt uppdrag och har ett genuint intresse av siffror. Du kan i perioder arbeta under hög arbetsbelastning.

För att trivas i rollen som lönekonsult krävs att du är relationsskapande, flexibel, utåtriktad och positiv. Du ska också ha ett intresse för att jobba med förbättring och utveckling.

Vi lägger mycket stor vikt vid personlig lämplighet.

Vår värdegrund vilar på tre ledstjärnor: engagemang, samarbete och kvalitet.

Region Blekinge krigsplacerar all tillsvidareanställd personal.

Regionservice uppdrag är att utveckla och leverera stöd och servicetjänster till alla verksamheter i Region Blekinge. Vår verksamhet är organiserad i basenheter med ansvar för fastigheter, IT, kost, städ och logistik. I förvaltningen finns också administrativt stöd inom ekonomi, personal och lön.

Om Region Blekinge

Varje dag skapar vi livskvalitet för Blekinges invånare och växtkraft för länet. Vi leder utvecklingen för ett attraktivt Blekinge och vi arbetar för att bidra till att göra Blekinge till den bästa livsmiljön för hållbar tillväxt och god hälsa. För oss är det viktigt att vårt miljö- och hållbarhetsarbete bidrar till en långsiktigt hållbar samhällsutveckling. Våra ansvarsområden är hälso- och sjukvård, tandvård, folkhälsa, regional tillväxt, infrastruktur, kollektivtrafik, kultur och bildning. För att livet är viktigt.


Varmt välkommen med din ansökan! Tack för att du ansöker via länken i annonsen. Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.


https://regionblekinge.se/ Visa mindre

Som kandidatansvarig på Skill blir du en del av ett starkt och framgångsrikt team - ett lösningsorienterat gäng där intensivt arbete kombineras med mycket skratt för att tillsammans lösa de rekryteringsprocesser som vi jobbar med!

Om företaget
På Skill kommer du in i ett växande, framåtlutat företag med en kultur och stämning som det lilla bolaget. Verksamheten genomsyras av positiv energi, stort engagemang och en vilja att driva arbetet framåt tillsammans. Skill är ett rekryterings- och bemanningsföretag som också erbjuder skräddarsydda utbildningar för löpande kompetensutveckling. Vi har en växande nationell närvaro med kontor i Linköping, Norrköping, Motala, Jönköping, Stockholm, Göteborg och Karlskrona och är idag drygt 100 medarbetare. Vi har också omkring 1500 anställda konsulter som arbetar ute hos våra kunder och varje år gör vi flera hundra rekryteringar direkt till kund.

Vi är ett företag som är måna om våra medarbetare och att arbete och fritid ska gå ihop. Vi erbjuder därför flexibel arbetstid och möjlighet att arbeta delar av veckan hemifrån. För oss är det viktigt att vara en ansvarsfull arbetsgivare och att våra medarbetare ska känna att de gör skillnad, därför har vi möjlighet att på arbetstid lägga en dag per halvår på valfri ideell verksamhet. Vi erbjuder också våra medarbetare löpande utvecklingstid för att arbeta med strategiska frågor eller förkovra sig inom ett område som bidrar till den personliga utvecklingen. Självklart har vi också friskvårdsbidrag för våra medarbetare och genomför gemensamma aktiviteter för att främja teamandan.

Dina arbetsuppgifter
I din roll som kandidatansvarig stöttar du konsultcheferna med kandidatinflöde i pågående processer. Detta innebär att bearbeta kandidatmarknaden inom kompetensområden där vi har pågående uppdrag eller vet att det finns en ständig efterfrågan. Dina främsta sökvägar är våra egna urval, sociala medier, externa cv-databaser men du hittar även andra nätverk och sammanhang där kompetensen kan finnas. Du kvalificerar kandidaterna genom CV-granskning, intervjuer och referenstagning och bygger en bank av intressanta kandidater. Då många av våra urval har många sökande och våra kunder ofta efterfrågar stora volymer av personal, håller du ofta många telefonavstämningar och intervjuer. Du har nära samarbete med konsultcheferna och kundansvariga för att hålla dig uppdaterad på vilka behov som finns. Du kartlägger olika kompetenser och branschområden samt håller dig uppdaterad på vad som händer på arbetsmarknaden. Du deltar i mässor och nätverk för att skapa relationer med personer som är intressanta kandidater eller kan tipsa om sådana.


Din profil
Du har som lägst en teoretisk gymnasial utbildning och gärna några års arbetslivserfarenhet inom te x administration, HR, service eller liknande. Det är starkt meriterande om du har någon form av utbildning inom rekrytering eller arbetet personal/HR. Det är även meriterande om du har kännedom inom industrin sedan tidigare då våra kunder är verksamma inom den sektorn. Du behöver ha en god uthållighet i att systematiskt och strukturerat kartlägga och registrera information om kandidater i våra system, då detta kommer att utgöra stor del av ditt arbete. Din förmåga att bygga goda relationer och skapa ett stort nätverk blir en framgångsfaktor. Du har ett genuint intresse för människor och har lätt att kommunicera både skriftligt, i telefon och personliga möten.

Ansökningsförfarande
Har du frågor gällande tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare, Petra Pyk 011-199466, [email protected]

Du ansöker genom att logga in eller registrera din ansökan på www.skill.se. Registrering i vår databas innebär ett enklare rekryteringsförfarande för dig och för oss.

Intervjuer och urval sker fortlöpande så skicka in din ansökan redan idag. Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Lönekonsult till löneavdelningen

Kommunens verksamhet är idag uppdelad i nio förvaltningar och en av dessa är drift- och serviceförvaltningen som förser Karlskrona kommun med viktig samhällsservice samt intern service till kommunens förvaltningar.
Löneavdelningen, som ingår i drift- och serviceförvaltningen, är inne i ett spännande utvecklingsskede. Vill du vara med på vår resa?
Löneavdelningen har idag 19 medarbetare, lönekonsulter och systemförvaltare. Vi ansvarar för kommunens 8000 löner. Vi behöver nu förstärka vår avdelning med en lönekonsult.
Arbetsuppgifter
Du kommer tillsammans med övriga lönekonsulter sköta det operativa lönearbetet för samtliga förvaltningar och enheter inom kommunen. Som lönekonsult arbetar du i team med alla steg i löneprocessen. Du arbetar med att kontrollera och bearbeta löneunderlag utifrån målet rätt lön till rätt person i rätt tid.
Som lönekonsult arbetar du också med stödjande och konsultativa insatser till främst chefer. Du kommer även att sitta i vår telefonsupport, hålla utbildningar och på bästa sätt vara ett stöd gällande personal- och lönesystems funktioner samt i lön- och avtalsfrågor. Arbetet innehåller också externa kontakter med t ex Försäkringskassan och Skatteverket.
En annan viktig del i arbetet är att bidra till ständiga förbättringar med verksamheternas behov i fokus.
Kvalifikationer
Du ska ha eftergymnasial examen med relevant inriktning mot lön, alternativt motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Gärna flera års erfarenhet från det löneadministrativa området inom kommun eller region. Du har också goda kunskaper om arbetsrättslig avtalstillämpning, och särskilt goda kunskaper om kollektivavtalet Allmänna bestämmelser. Eftersom rollen innebär många olika kontakter är det ett krav att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift. God vana av att arbeta med Officepaketet.
Du är noggrann, har förmåga att prioritera samt är stresstålig. Som person är du en god analytiker som är bra på att felsöka, se sammanhang och kunna lösa komplexa frågor och problem.
Du är serviceinriktad vilket innebär att du är uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande, och du har en god empatisk förmåga. Du kan också snabbt sätta dig in i någon annans situation och perspektiv.
Din pedagogiska förmåga och förståelse för andra människors olika förutsättningar att ta till sig kunskap är god liksom din samarbetsförmåga där du kan relatera till andra på ett lyhört sätt.
Du tycker om att ta ansvar men förstår samtidigt vikten av samarbete och att teamet ska lyckas med sin uppgift. Arbetet kräver noggrannhet och analytisk förmåga samt hög integritet. Du har en vilja att påverka och utveckla.
Vi arbetar för att ha starkt kundfokus och ett professionellt bemötande. I rollen som lönekonsult är det viktigt att vara strukturerad och kunna prioritera sin dag rätt då arbetet delvis är styrt efter olika tidsgränser.
Om anställningen
Heltid, tillsvidareanställning. Tillträde efter överenskommelse.

Kontakter
Agneta Samuelsson, enhetschef, 0455-303074
Marianne Collin, avdelningschef, 0455-321440
Fackligaföreträdare
Nicklas Lundström, Vision, tfn 0455-30 32 61

Övrigt  
Karlskrona kommun använder kompetensbaserad rekrytering för att vara en arbetsgivare som är fri från diskriminering. Vi välkomnar sökanden oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning, sexuell läggning eller ålder.
Vi har tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Därför undanber vi oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.  
Ansökan
Välkommen med din ansökan tillsammans med meritförteckning, referenser och löneanspråk senast den 23 januari 2022. Rekrytering kan komma att ske löpande.Tjänsten söks via kommunens rekryteringssystem, se länk nedan. Visa mindre

Blekinge Tekniska Högskola är en av Sveriges tydligast profilerade högskolor, där samhällets digitalisering och hållbarhet står i fokus. Vi söker nu en ny medarbetare som vill vara med att utveckla vår verksamhet. Låter det som din framtid?

Arbetsuppgifter
Du kommer ha en central roll i BTHs rekryteringsprocesser av lärare. I rollen arbetar du som ett administrativt stöd i rekrytering och driver hela rekryteringsprocessen av lärarrekryteringar från start till mål i samarbete med HR-specialist, prefekt och Rekryteringskommitténs ordförande. Du är också systemägare för vårt rekryteringssystem, Reachmee, och förväntas arbeta med utveckling av både det och vår rekryteringsprocess. Det är viktigt att du håller en hög service både internt, externt gentemot sökande och med andra myndigheter.

Önskvärda kvalifikationer
Vi söker dig som har erfarenhet av arbete inom HR-området och ser gärna att du har en för området relevant högskoleutbildning. Meriterande är erfarenhet av administration inom statlig sektor, rekrytering av lärare inom högskolesektorn samt rekryteringsverktyget Reachmee.

Du är van att arbeta i flera system och håller en god struktur för att ha flera processer igång samtidigt. Det är viktigt att du tycker om att ta kontakt med personer både internt och externt. Som person är det viktigt att du har en god samarbetsförmåga, kan strukturera och prioritera. Du är nyfiken, engagerad och gillar att sätta dig in i detaljer och har en förmåga att se helheter.

Omfattning: Heltid

Tjänstgöringsort: Karlskrona

Tillträde: Efter överenskommelse

Varaktighet: Tillsvidare

Sista ansökningsdag: 2021-10-08


Du ansöker via vårt rekryteringssystem genom att klicka på knappen ”ansök”.

Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och anvisningarna.

Anvisningar till sökande finns på https://www.bth.se/om-bth/lediga-tjanster/#section-anvisningar-till-sokande.

BTH välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Vi arbetar aktivt för att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten.

Vi har valt medier för denna rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare för rekryteringstjänster. Visa mindre

Nu söker vi på Wikan en ny kollega som vill hjälpa oss att fortsätta bygga Blekinge och Kalmar. Om du är intresserad av andra människor och är en duktig kommunikatör och marknadsförare är det här drömjobbet - det kan vi intyga!


Vi på Wikan Personal i Karlskrona behöver bli fler, därför söker vi nu en kandidatansvarig.
Som kandidatansvarig kommer du främst att arbeta med våra uthyrningsuppdrag och delar av våra rekryteringsprocesser. Arbetet sker i nära samarbete med konsultchefer och rekryterare. Din insats är av största vikt för att säkerställa såväl kvalitet som leveransprecision.

Om företaget
Wikan Personal är ett auktoriserat och etablerat bemannings- och rekryteringsföretag. Med lokal förankring vill vi förse företag och organisationer med kompetent och välmotiverad personal, som tillfälligt eller permanent tillgodoser deras behov. Wikan har kontor på 15 orter i Sverige, omsätter ca 450 Msek och har omkring 1000 anställda. Läs mer på www.wikan.se

Dina arbetsuppgifter
Du har ett stort ansvar för vårt kandidatinflöde vilket innefattar annonsering, urvalsarbete, intervjuer, referenstagningar och återkoppling till kandidater. För att lyckas med detta kommer du att arbeta med strategier för att attrahera kandidater genom sociala medier, mässor och olika nätverk. Till viss del kan även kundbearbetning ingå i dina arbetsuppgifter.
För att vara rätt person för tjänsten måste du ha en positiv grundsyn och dela våra värderingar.

Du uppskattar kontakten med människor och har förmågan att skapa goda och långsiktiga relationer. Vidare bör du vara mycket strukturerad och administrativt duktig. För att lyckas väl i rollen som kandidatansvarig är det viktigt att ha förmågan att ha många pågående uppgifter parallellt samt att på ett effektivt sätt planera och prioritera sitt arbete. Vi lägger stor vikt vid din förmåga att kommunicera i tal och skrift och din personlighet.

Din bakgrund/Dina egenskaper
Vi söker dig som har ett brinnande intresse för människor! Du är en orädd person som trivs med att ha många bollar i luften. Vidare har du förmågan att på ett ödmjukt men övertygande sätt fånga kandidaternas intresse för de tjänster som våra kunder gett oss i uppdrag att bemanna eller rekrytera. Du behöver inte nödvändigtvis vara utbildad inom HR men det är meriterande.

Vi ser gärna att du är intresserad av IT och digital utveckling då du även kommer att vara ansvarig för vår digitala marknadsföring och våra sociala medier.

Information och kontakt
För mer information om tjänsten så kontaktar du Kjelle Rutzell på Wikan Personal 0455 61 27 01
Omfattning: Hel- eller deltid
Sista ansökningsdag: 2021-11-30
Placeringsort: Karlskrona

Ansöker gör ni på www.karlskrona.wikan.se
Information om tjänsten lämnas av Kjelle Rutzell, Wikan Personal 0455 61 27 01 alt. [email protected]

Urval sker löpande så kom in med din ansökan så snart som möjligt.

Om Wikan Personal
Wikan Personal är ett auktoriserat och etablerat bemannings- och rekryteringsföretag. Med lokal förankring vill vi hjälpa företag och organisationer med kompetent och välmotiverad personal. Wikan har kontor på 15 orter i Sverige, omsätter ca 450 Msek och har omkring 1000 anställda. Läs mer på www.wikan.se Visa mindre

3 lönekonsulter till löneavdelningen
Kommunens verksamhet är idag uppdelad i nio förvaltningar och en av dessa är drift- och serviceförvaltningen som förser Karlskrona kommun med viktig samhällsservice samt intern service till kommunens förvaltningar
Löneavdelningen har idag 21 medarbetare, lönekonsulter och systemförvaltare.Vi ansvarar för kommunens 7500 löner. Vi behöver under en period förstärka vår avdelning med tre lönekonsulter.

Arbetsuppgifter
Du kommer tillsammans med övriga lönekonsulter sköta det operativa lönearbetet för samtliga förvaltningar och enheter inom kommunen. Som lönekonsult arbetar du i team med alla steg i löneprocessen. Du arbetar med att kontrollera och bearbeta löneunderlag utifrån målet rätt lön till rätt person i rätt tid.
Som lönekonsult arbetar du också med stödjande och konsultativa insatser till främst chefer. Arbetet innehåller också många externa kontakter med t ex Försäkringskassan.

Kvalifikationer
Du ska ha eftergymnasial examen med relevant inriktning mot lön, alternativt motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Gärna flera års erfarenhet från det löneadministrativa området inom kommun eller region. Du har också goda kunskaper om arbetsrättslig avtalstillämpning, och särskilt goda kunskaper om kollektivavtalet Allmänna bestämmelser. Eftersom rollen innebär många olika kontakter är det ett krav att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift. God vana av att arbeta med Officepaketet.
Du är noggrann, har förmåga att prioritera samt är stresstålig. Som person är du en god analytiker som är bra på att felsöka, se sammanhang och kunna lösa komplexa frågor och problem.
Du är serviceinriktad  och du har en god empatisk förmåga.
Du tycker om att ta ansvar och förstår vikten av samarbete och att teamet ska lyckas med sin uppgift. Arbetet kräver noggrannhet och analytisk förmåga samt hög integritet.
I rollen som lönekonsult är det viktigt att vara strukturerad och kunna prioritera sin dag rätt då arbetet delvis är styrt efter olika tidsgränser.

Om anställningarna
3 tjänster som är visstidsanställningar med 100 % sysselsättningsgrad, t o m 2022-12-31. Tillträde enligt överenskommelse under förutsättning att erforderliga beslut fattas.

Kontaktpersoner
Agneta Samuelsson, enhetschef, 0455-303074
Marianne Collin, avdelningschef, 0455-321440
Facklig företrädare
Nicklas Lundström, Vision, 0455-303261

Övrigt
Karlskrona kommun använder kompetensbaserad rekrytering för att vara en arbetsgivare som är fri från diskriminering. Vi välkomnar sökanden oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning, sexuell läggning eller ålder.
I Karlskrona kommun har vi rökfri arbetstid.
Vi har tagit ställning till rekryteringskanaler ochmarknadsföring. Därför undanber vi oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Ansökan
Du är välkommen med din ansökan tillsammans med meritförteckning, referenser och löneanspråk senast den 26 september 2021. Rekrytering kan komma att ske löpande. Tjänsten söks via kommunens rekryteringssystem, se länk nedan. Visa mindre

Lönekonsult till löneavdelningen
Kommunens verksamhet är idag uppdelad i nio förvaltningar och en av dessa är drift- och serviceförvaltningen som förser Karlskrona kommun med viktig samhällsservice samt intern service till kommunens förvaltningar. Löneavdelningen, som ingår i drift- och serviceförvaltningen, är inne i ett spännande utvecklingsskede. Vill du vara med på vår resa?
Löneavdelningen har idag 19 medarbetare, lönekonsulter och systemförvaltare.
Vi ansvarar för kommunens 8000 löner. Vi behöver nu förstärka vår avdelning med en lönekonsult.

Arbetsuppgifter
Du kommer tillsammans med övriga lönekonsulter sköta det operativa lönearbetet för samtliga förvaltningar och enheter inom kommunen. Som lönekonsult arbetar du i team med alla steg i löneprocessen. Du arbetar med att kontrollera och bearbeta löneunderlag utifrån målet rätt lön till rätt person i rätt tid.
Som lönekonsult arbetar du också med stödjande och konsultativa insatser till främst chefer. Du kommer också att sitta i vår telefonsupport, hålla utbildningar och på bästa sätt vara ett stöd gällande personal- och lönesystems funktioner samt i lön- och avtalsfrågor. Arbetet innehåller också många externa kontakter med t ex Försäkringskassan och Skatteverket.
En annan viktig del i arbetet är att bidra till ständiga förbättringar med verksamheternas behov i fokus.

Kvalifikationer
Du ska ha eftergymnasial examen med relevant inriktning mot lön, alternativt motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Gärna flera års erfarenhet från det löneadministrativa området inom kommun eller region. Du har också goda kunskaper om arbetsrättslig avtalstillämpning, och särskilt goda kunskaper om kollektivavtalet Allmänna bestämmelser. Eftersom rollen innebär många olika kontakter är det ett krav att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift. God vana av att arbeta med Officepaketet.
Du är noggrann, har förmåga att prioritera samt är stresstålig. Som person är du en god analytiker som är bra på att felsöka, se sammanhang och kunna lösa komplexa frågor och problem.
Du är serviceinriktad vilket innebär att du är uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande, och du har en god empatisk förmåga. Du kan också snabbt sätta dig in i någon annans situation och perspektiv.
Din pedagogiska förmåga och förståelse för andra människors olika förutsättningar att ta till sig kunskap är god liksom din samarbetsförmåga där du kan relatera till andra på ett lyhört sätt..
Du tycker om att ta ansvar men förstår samtidigt vikten av samarbete och att teamet ska lyckas med sin uppgift. Arbetet kräver noggrannhet och analytisk förmåga samt hög integritet. Du har en vilja att påverka och utveckla.
Vi arbetar för att ha starkt kundfokus och ett professionellt bemötande. I rollen som lönekonsult är det viktigt att vara strukturerad och kunna prioritera sin dag rätt då arbetet delvis är styrt efter olika tidsgränser.

Om anställningen
Heltid, tillsvidareanställning. Tillträde efter överenskommelse.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas.

Kontaktpersoner
Enhetschef Agneta Samuelsson 0455-303074

Facklig företrädare
Nicklas Lundström, Vision, 0455-303261

Övrigt
Karlskrona kommun använder kompetensbaserad rekrytering för att vara en arbetsgivare som är fri från diskriminering. Vi välkomnar sökanden oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning, sexuell läggning eller ålder.
Karlskrona kommun har vi rökfri arbetstid.
Vi har tagit ställning till rekryteringskanaler ochmarknadsföring. Därför undanber vi oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Ansökan
Du är välkommen med din ansökan tillsammans med meritförteckning, referenser och löneanspråk senast den 24 april 2021. Tjänsten söks via kommunens rekryteringssystem, se länk nedan. Visa mindre

Vill du bli en del av Orkla Foods Sveriges HR Business Partner team där fokus ligger på att stötta och vägleda chefer inom kompetens-, ledarskaps och förändringsarbete? Är du lösningsfokuserad och kommunikativ med en passion för HR-frågor och vill arbeta i en framgångsrik organisation med spännande produkter? Då har du chansen nu!

Orkla Foods Sverige tillagar mat och dryck i Sverige med kärlek och omtanke om människor, hav och land. Våra varumärken är Abba, Kalles, Felix, BOB, Frödinge, Ekströms, Risifrutti, Grandiosa, Önos, Kung Gustaf, FUN Light, Grebbestads, JOKK, Den Gamle Fabrik, Ejderns, Svennes, Hållö, Lucullus, Limfjord, Anamma, Krögarklass, Liva Energi och Paulúns. Vi har en omsättning på cirka 5 miljarder kronor och har runt 1 500 anställda i Malmö, Eslöv, Fågelmara, Kumla, Kungshamn, Simrishamn, Tollarp, Uddevalla (lager), Vansbro och Örebro. Vår vision är att vi ska vara "Din vän i vardagen" genom att leva upp till våra värdeord – modig, pålitlig och inspirerande. Orkla Foods Sverige ingår i den norska koncernen Orkla som är noterat på Oslobörsen.

Arbetsuppgifter och ansvarsområden

Som Operativ HR Business partner på Orkla Foods Sverige i Fågelmara kommer du vara delaktig i att ge professionellt stöd och vägledning till våra chefer i HR frågor och i nära samarbete med dem även medverka i att driva och utveckla företagets strategiska HR processer. Du kommer få möjlighet att arbeta med kompetens- och ledarskapsfrågor såväl som förändringsarbete och du har ansvar för HR processer såsom performance management, talent management, rekrytering, introduktion mm.

Som Operativ HR Business Partner har du en nyckelroll när det gäller avtal, MBL förhandlingar och arbetsrättslig support på fabriken. Stöd gällande rehabilitering och sjukfrånvaro är andra områden där din kompetens kommer väl till pass.

En annan viktig del är att samverka och företräda företaget genom att etablera externa kontakter och nätverk. Du ska ha förmågan att arbeta både strategiskt och operativt i nära samarbete med cheferna.

Du ingår i ledningsgruppen samt rapporterar till platschefen och har ett samarbete med övriga HR Business Partners i organisationen.

Kvalifikationer

Du har en relevant akademisk utbildning, god kunskap i arbetsrätt och flera års erfarenhet av kvalificerat personalarbete.

Du är bekväm i att arbeta med arbetsrättsliga frågor och är van vid fackliga förhandlingar.

Erfarenhet av förändringsarbete är av stor vikt och du kan ta initiativ och agera som förändringsledare.

Det är av stor vikt att du har erfarenhet av processerna kring rekryterings- samt rehabiliteringsarbete och att du trivs att arbeta självständigt.

Tjänsten kräver att du har god systemkunskap i Microsoft office olika funktioner samt presentationsvana. Du behöver ha goda kunskaper i engelska och svenska i tal och skrift.

Vi vill att du har erfarenhet av att arbeta med både tjänstemän och kollektivanställda och ser gärna att du har erfarenhet av HR arbete i produktionsmiljö. En positiv människosyn är självklart för dig likaså har du en god förmåga att kommunicera och samarbeta med andra människor.

Din inställning och dina värderingar går hand i hand med våra; du är modig, inspirerande och pålitlig!

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet

Om anställningen

Tjänsten är initialt på 60-80% och uppdraget sträcker sig till att börja med året ut.

Tjänsten är ett konsultuppdrag med placering hos vår kund. Som konsult får du en anställning i Adecco Sweden.

Vi tillsätter löpande så skicka in din ansökan redan idag!

Vilka är vi?

Det råder inga tvivel om varför väckarklockan ringer på morgonen. Varje dag kliver vi upp, sträcker på oss och tar sikte på att flytta gränser och utmana normer för att skapa en framtid där alla får plats.

Vi tror att passion och relation tillsammans kan göra det oväntade på arbetsplatser och flytta förväntningar framåt. Som ett av världens största rekryterings- och bemanningsföretag kommer vi med nya perspektiv och processer som utvecklar företaget i takt med lönsamheten.

Vi vänder på stenar, rotar i gömmor och tänker nytt för att vi tror att den bästa matchningen inte behöver betyda det förväntade. För dig som letar jobb betyder det att vi inte nöjer oss med att du blir anställd, vi vill se till så att du får rätt förutsättningar för att göra ditt bästa jobb i karriären.

Då gör vi skillnad på riktigt. För samhället, för företaget, för arbetstagaren.

Och då skapar vi framtidens jobb. För alla. Idag.

I denna rekrytering innefattar videointervju som en viktig del i processen om du gå vidare efter din ansökan. Vi rekommenderar dig att utföra din videointervju omgående för att öka dina chanser.

Kontaktuppgifter

Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare: 

Åsa Lindhoff via [email protected]

Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via [email protected]

Sökord
HR, personal, HR Business partner, operativt, produktion Visa mindre

Nu söker vi en löneadministratör till vårt huvudkontor i Karlskrona.
Pelmatic Sweden AB är ett familjeägt bemanningsbolag som bemannar med välutbildad vårdpersonal till landsting, kommuner och privata vårdgivare runt om i Sverige. Företaget startade 1980 med konsultbemanning inom industri. Inom sjukvård har Pelmatic bedrivit bemanningsverksamhet sedan 2002.


Vi söker nu dig som är har eftergymnasial utbildning med inriktning mot lön. Vi ser gärna att du har några års erfarenhet av arbete med lön och trivs med att jobba både detaljfokuserat och ha breda kontaktytor inom organisationen. Utöver lön kommer du delvis utföra delar av löpande ekonomiarbete. Du besitter god förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift. Har du dessutom tidigare erfarenhet av Kontek lön är det meriterande.
Som person är du en lagspelare som gillar sociala kontakter då du kommer ha många kontaktytor inom företaget både mot chefer och anställda. Då rollen ställer krav på att ditt arbete är korrekt är det viktigt att du är noggrann och strukturerad. Vi ser gärna att du har en god problemlösningsförmåga och en naturlig förmåga att skapa förtroende hos dina kollegor där din känsla för service och din integritet kommer väl till pass. Eftersom vi har hög utvecklingstakt krävs viljan och förmågan att se vad som behöver göras och inte vara rädd för att hugga i där det behövs som mest.
Du kommer att tillhöra ett proffsigt och engagerat gäng kollegor och du tycker precis som dem, att det är viktigt att ha roligt på jobbet!


Vår arbetsfilosofi kallar vi The Pelmatic Way vilket innebär att vi förbättrar vårdsverige. Varje medarbetare ska känna arbetsglädje, vara stolt över sitt arbete, sina medarbetare och sin arbetsplats. Varje medarbetare och arbetsplats ska våga sticka ut med det som gör dem unika.
The Pelmatic Way är också ett förhållningssätt i att ge det bästa bemötande mot andra i sitt dagliga arbete, inte bara kunder, men även sina medarbetare. När man arbetar enligt The Pelmatic Way tar man ansvar för att bidra med det bästa till sin egen och sina medarbetares arbetsmiljö.
Är det dig vi söker? Välkommen med din ansökan.


Anställningsvillkor
- Tillsvidareanställning 100%
- 6 månaders provanställning tillämpas
- Arbetstid dagtid vardagar
- Tillträde enligt överenskommelse


För mer information hör av dig till Ekonomichef Linda Andersson på [email protected] eller 0455-687901
Urval och rekrytering sker löpande Visa mindre

Nu söker vi en löneadministratör till vårt huvudkontor i Karlskrona.
Pelmatic Sweden AB är ett familjeägt bemanningsbolag som bemannar med välutbildad vårdpersonal till landsting, kommuner och privata vårdgivare runt om i Sverige. Företaget startade 1980 med konsultbemanning inom industri. Inom sjukvård har Pelmatic bedrivit bemanningsverksamhet sedan 2002.


Vi söker nu dig som är har eftergymnasial utbildning med inriktning mot lön. Vi ser gärna att du har några års erfarenhet av arbete med lön och trivs med att jobba både detaljfokuserat och ha breda kontaktytor inom organisationen. Utöver lön kommer du delvis utföra delar av löpande ekonomiarbete. Du besitter god förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift. Har du dessutom tidigare erfarenhet av Kontek lön är det meriterande.
Som person är du en lagspelare som gillar sociala kontakter då du kommer ha många kontaktytor inom företaget både mot chefer och anställda. Då rollen ställer krav på att ditt arbete är korrekt är det viktigt att du är noggrann och strukturerad. Vi ser gärna att du har en god problemlösningsförmåga och en naturlig förmåga att skapa förtroende hos dina kollegor där din känsla för service och din integritet kommer väl till pass. Eftersom vi har hög utvecklingstakt krävs viljan och förmågan att se vad som behöver göras och inte vara rädd för att hugga i där det behövs som mest.
Du kommer att tillhöra ett proffsigt och engagerat gäng kollegor och du tycker precis som dem, att det är viktigt att ha roligt på jobbet!


Vår arbetsfilosofi kallar vi The Pelmatic Way vilket innebär att vi förbättrar vårdsverige. Varje medarbetare ska känna arbetsglädje, vara stolt över sitt arbete, sina medarbetare och sin arbetsplats. Varje medarbetare och arbetsplats ska våga sticka ut med det som gör dem unika.
The Pelmatic Way är också ett förhållningssätt i att ge det bästa bemötande mot andra i sitt dagliga arbete, inte bara kunder, men även sina medarbetare. När man arbetar enligt The Pelmatic Way tar man ansvar för att bidra med det bästa till sin egen och sina medarbetares arbetsmiljö.
Är det dig vi söker? Välkommen med din ansökan.


Anställningsvillkor
- Tillsvidareanställning på 75%, på sikt finns möjlighet till 100%
- 6 månaders provanställning tillämpas
- Arbetstid dagtid vardagar
- Tillträde enligt överenskommelse


För mer information hör av dig till Ekonomichef Linda Andersson på [email protected] eller 0455-687901
Urval och rekrytering sker löpande Visa mindre

Blekinge Tekniska Högskola är en av Sveriges tydligast profilerade högskolor, där samhällets digitalisering och hållbarhet står i fokus. Närhet är ett utmärkande drag för BTH; nära till näringsliv och samhälle, nära till studenterna och nära till högskoleledningen. Närheten till havet är också mycket påtaglig på båda våra campus, och staden såväl som bostadsområden finns inom bekvämt cykelavstånd. BTH står för kvalitet och nytänkande och vill upplevas som ett öppet, spännande och kreativt lärosäte. Vi utvecklar ny kunskap genom vår forskning, som oftast sker i samverkan med omgivningen och med en tillämpning i sikte. Forskningen bidrar till en hållbar framtid, såväl direkt genom forskningsresultat som indirekt genom våra forskarutbildade och genom en forskningsanknuten grundutbildning. För att nå våra mål krävs motiverade och engagerade medarbetare som ges förutsättningar att leverera forskning och utbildning av högsta möjliga kvalitet. Arbetsmiljö och jämställdhet är självklara frågor på agendan och vi strävar efter ständiga förbättringar. Låter det som din framtid?

Arbetsuppgifter

Du kommer ha en central roll i BTHs rekryteringsprocesser av lärare.  I rollen arbetar du som ett administrativt stöd i rekrytering och driver hela rekryteringsprocessen av lärarrekryteringar från start till mål i samarbete med HR-specialist och prefekt. Du förväntas att på ett effektivt, proaktivt och professionellt sätt arbeta med rutiner och processer inom rekrytering. Det är viktigt att du håller en hög service både internt, externt och med andra myndigheter. Vidare är det viktigt att du håller dig uppdaterad på våra interna rutiner.

Du kommer ha ett nära samarbete med kollegor på HR-avdelningen, rekryterande chefer (prefekter) samt rekryteringskommittén. Då rollen är ny kommer du kunna vara med att utforma arbetsuppgifter, rutiner och flöden. Rollen kommer också ha möjlighet till att identifiera utvecklingsbehov och arbeta med implementering av dessa. 

Önskvärda kvalifikationer

Vi söker dig som har några års erfarenhet av arbete inom HR-området och ser gärna att du har en för området relevant högskolexamen. Meriterande är erfarenhet med administration inom statlig sektor.

Du är van att arbeta i flera system och håller en god struktur för att ha flera processer igång samtidigt. Det är viktigt att du tycker om att ta kontakt med personer både internt och externt. Som person är det viktigt att du har en god samarbetsförmåga, kan strukturera och prioritera. Du är nyfiken, engagerad och gillar att sätta dig in i detaljer och har en förmåga att se helheter.

Omfattning: Heltid.  

Varaktighet: Tidsbegränsad anställning, 1 år.

Välkommen med din ansökan senast den 2020-09-20.


Du ansöker via vårt rekryteringssystem genom att klicka på knappen "ansök".

Blekinge Tekniska Högskola, BTH, välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Vi arbetar aktivt för att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten.

Vi har valt medier för denna rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Visa mindre

Blekingegruppen (BLG) är placerad i Rosenholm, Karlskrona och dess främsta uppgift är att utbilda, organisera och administrera Hemvärnets två bataljoner i Blekinge län. Utbildningsgruppen har även till uppgift att stödja verksamheten för frivilliga försvarsorganisationer och militär ungdomsverksamhet i länet samt vara beredd att leda insatser till stöd för samhället i övrigt. BLG är underställd chefen för Södra Militärregionen som leder militära förband i södra Sverige.

Hemvärnet har till uppgift att verka över hela konfliktskalan - från stöd till samhället vid svåra påfrestningar i fred till väpnad strid i krig. Hemvärnet är en del av Försvarsmaktens insatsorganisation och utgör nästan hälften av Försvarsmaktens personal. Hemvärnsförbanden är krigsförband med huvuduppgifterna skydda, bevaka, ytövervaka samt kunna stödja samhället vid kris. På detta sätt bildar hemvärnsförbanden en nationell, territoriell basplatta för försvaret och skyddet av Sverige.

Huvudsakliga uppgifter
Du skall arbeta med personaladministration av främst hemvärnssoldater. Det innebär att ansvara för personalredovisning, säkerhetsprövning och ersättningar (löner) för personal med hemvärnsavtal och placering i Hemvärnet. Du kommer att arbeta med Försvarsmaktens stödsystem PRIO/SAP. Viss stabs- och expeditionstjänst förekommer. Du kommer även att till viss del delta i utbildningar inom Hemvärns- och frivilligorganisationernas verksamhetsfält.

Kvalifikationer
• Lägst gymnasialutbildning. 
• Erfarenhet av HR-arbete.
• God administrativ förmåga.
• God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift.
• God datorvana med stor kunskap av Officeprogrammen.
• B-körkort.

Meriterande 
• Eftergymnasial personalvetarutbildning/HR-utbildning.
• Utbildning-kunskap om PRIO/SAP.
• Kunskaper om Hemvärnet och Frivilligorganisationerna.

Personliga egenskaper
• Du ska ha en hög arbetskapacitet och vara stresstålig.
• Du ska ha en fallenhet för arbete med administration.
• Du ska vara utåtriktad och kunna samarbeta med andra människor på olika nivåer.
• Du ska ha god förmåga att arbeta självständigt och i grupp.
• Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet.

Övrigt
Tillsvidareanställning som påbörjas med sex månaders provanställning.
Befattningen är civil.
Tillträde snarast enligt ök.
Arbetet bedrivs till huvudsak på vardagar, men kvällsarbete likväl som arbete under helger förekommer.
Individuell lönesättning tillämpas.
Befattningen är placerad vid Blekingegruppen, Södra Militärregionen i Karlskrona. 

Upplysningar kring tjänsten lämnas av
T f C BLG kn Anders Håkansson,
C Plan/Pers kn Peter Tidhammar,
C Stöd lt Johan Petersson,
Samtliga nås via växeln 0455-850 00.

Fackliga företrädare
OF - Thomas Johansson,
OFR/S - Sena Seladin,
SACO - Maria Iglesias,
SEKO - Sven-Erik Borg,
Samtliga nås via växel 0455-850 00.

Välkommen med din ansökan senast 2020-03-15. Din ansökan skall innehålla CV samt ett ansökningsbrev. I ansökningsbrevet vill vi att du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. 


--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Södra Militärregionen (MR S) är ett krigsförband och en Organisationsenhet där Chef och Stab är lokaliserad till Revingehed. Organisationen består av Chef med stab, fem utbildningsgrupper för utbildning och stöd av hemvärn samt ca 7000 hemvärnssoldater organiserade i elva bataljoner och ett antal fristående enheter.

Chefen för Södra Militärregionen med regional stab leder underställda förband, samverkar med regionala och lokala aktörer, leder säkerhets- och underrättelsetjänsten samt stödjer operativ- och taktisk chef som löser uppgift inom regionen. Militärregionen löser uppgifter i fred, kris och krig.

Södra Militärregionens organisation och verksamhetsområde omfattar de geografiska länen Östergötland, Jönköping, Kalmar, Kronoberg, Blekinge och Skåne. Utbildningsgrupp och hemvärn finns i varje län.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes. Visa mindre

I Region Blekinge bidrar du till den bästa livsmiljön för hållbar tillväxt och god hälsa. Glädjen och tillfredställelsen i att invånare och patienter får högre livskvalitet är en stark kraft som gör det meningsfullt att gå till jobbet. Dessutom är Blekinge en pärla som boende- och livsmiljö. Därmed kan du både göra gott och leva gott. För att livet är viktigt.

Vår värdegrund vilar på tre ledstjärnor: engagemang, samarbete och kvalitet.

Vi har nu börjat det stora arbetet med att forma framtidens hälso- och sjukvård i Blekinge. Under en tioårsperiod kommer vi att bygga nya lokaler och utveckla arbetssätt och teknik för att kunna möta framtidens behov av vård och omsorg. Det är en spännande utvecklingsresa som du också kommer att få vara en del av.

Arbetet med att främja hälsa och ge vård till Blekinges invånare leds av regiondirektören. Till sin närmaste hjälp har regiondirektören en stab som på ett övergripande plan leder, stödjer, utvecklar och följer upp regionens verksamhet. Staben ger också stöd till regionens politiska ledning.

Regionstaben består av enheterna för HR, ekonomi, kommunikation, planering, digitalisering och kansliadministration. HR-enhetens övergripande uppdrag är bland annat att leda, utveckla och stödja organisationens arbete med kompetensförsörjning ur ett in-, och omvärldsperspektiv. Den aktuella tjänsten är på avdelningen för HR-stöd som finns som en avdelning under HR-enheten och du kommer arbeta på uppdrag av HR-chef/avdelningschefen för avdelningen. Avdelningen består idag av sex medarbetare, varav två arbetar med att utveckla, leverera och administrera utbildningar utifrån Region Blekinges strategi för lärande och utveckling. Då detta uppdrag är under utveckling och växer behöver vi utöka med en ytterligare tjänst.



ARBETSUPPGIFTER
I uppdraget som utbildningssamordnare är du en del av att planera och koordinera utbildningar för Region Blekinges ca 5000 medarbetare. Den aktuella tjänstens inriktning är främst att administrera sjuksköterskornas introduktionsprogram samt kurser för AT/ST-läkare. Du kommer att genomföra administrationen av kurserna innan, under och efter samt följa upp resultatet. Du kommer att ha ett tätt samarbete med Region Blekinges studierektorer och samverka med andra regioner.
En naturlig del i uppdraget är att utveckla och förbättra administrationen av utbildningarna.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har lätt för att uttrycka dig i tal och skrift, är noggrann och duktig på att organisera.
Du ska ha god samarbetsförmåga och ha lätt för att kommunicera och skapa relationer. Du ska vara en drivande person som tycker om förändring och att arbeta med utveckling. Då arbetet kommer att innebära många personliga kontakter och att ge god service till kursansvariga, föreläsare och deltagare, så är servicekänsla därmed också en mycket viktig egenskap.

Du har en administrativ gymnasieutbildning eller annan utbildning som arbetsgivaren anser likvärdig. Du har också goda kunskaper i Officepaketet.
Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom utbildningsadministration och vi ser gärna att du har kunskaper i IT-system som LUVIT, Raindance, Sharepoint och även av bokföring.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.


ÖVRIGT
Varmt välkommen med din ansökan! Tack för att du ansöker via länken i annonsen.

Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen. Visa mindre

I Region Blekinge bidrar du till den bästa livsmiljön för hållbar tillväxt och god hälsa. Glädjen och tillfredställelsen i att invånare och patienter får högre livskvalitet är en stark kraft som gör det meningsfullt att gå till jobbet. Dessutom är Blekinge en pärla som boende- och livsmiljö. Därmed kan du både göra gott och leva gott. För att livet är viktigt.

Vår värdegrund vilar på tre ledstjärnor: engagemang, samarbete och kvalitet.

Vi har nu börjat det stora arbetet med att forma framtidens hälso- och sjukvård i Blekinge. Under en tio-års period kommer vi att bygga nya lokaler och utveckla arbetssätt och teknik för att kunna möta framtidens behov av vård och omsorg. Det är en spännande utvecklingsresa som du också kommer att få vara en del av.

Regionservice är en förvaltning med ungefär 550 medarbetare som har uppdrag att utveckla och leverera stöd och servicetjänster till alla verksamheter i Region Blekinge.

Enheten för Verksamhetsstöd är en basenhet inom Regionservice som stödjer region Blekinges övriga verksamheter inom lön, personal, redovisning och materialförsörjning. I basenheten ingår även kundtjänst och centralkassa.

Som lönekonsult tillhör man organisatoriskt löneavdelningen där det även finns systemsupport och systemförvaltning. Totalt är vi 16 medarbetare. Då en av våra medarbetare kommer lämna oss så söker vi nu en ny lönekonsult till vår avdelning.

ARBETSUPPGIFTER
Som lönekonsult erbjuds Du att jobba i en komplex organisation mot verksamheter både inom hälso- och sjukvård, regional utveckling och service. Du arbetar i löneprocessen med ett antal verksamheter vilket innebär att du ger stöd och råd till förvaltningarnas linjeorganisation i lönehandläggning och frågor som rör lön.

I arbetsuppgifterna ingår att handlägga löner, tolka lagar och avtal, utfärda intyg men kan även innebära andra löneadministrativa uppgifter. Du kommer också att göra sammanställningar och uttag av rapporter.

Som lönekonsult ingår att ge råd och stöd till andra medarbetare som ingår i olika funktioner t. ex inom personal och ekonomi och bistå med olika beräkningar som efterfrågas.

Inom löneavdelningen jobbar vi aktivt med förbättrings- och utvecklingsarbete.


KVALIFIKATIONER
Du har en eftergymnasial utbildning som lönekonsult eller annan utbildning tillsammans med erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdigt.

För att passa i rollen som lönekonsult bör du ha vana av att arbeta självständigt och vara serviceinriktad. Mycket stor vikt läggs vid personlig lämplighet som bland annat innebär att du är noggrann, strukturerad och känner ansvar för ditt uppdrag. Du har ett genuint intresse av siffror och kan i perioder arbeta under hög arbetsbelastning.

För att trivas i rollen som lönekonsult krävs att du är relationsskapande, flexibel, utåtriktad och positiv. Du ska också ha ett intresse för att jobba med förbättring och utveckling.

Erfarenhet av arbete som lönekonsult är önskvärt men ej ett krav.

ÖVRIGT
Varmt välkommen med din ansökan! Tack för att du ansöker via länken i annonsen. Detta underlättar hanteringen av inkomna ansökningar. Var noggrann när du fyller i ansökan då denna bedöms gentemot andra sökanden.

Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen. Visa mindre

Lönekonsult till löneavdelningen
Kommunens verksamhet är idag uppdelad i nio förvaltningar och en av dessa är drift- och serviceförvaltningen som förser Karlskrona kommun med viktig samhällsservice samt intern service till kommunens förvaltningar. Löneavdelningen, som ingår i drift- och serviceförvaltningen, är inne i ett spännande utvecklingsskede. Vill du vara med på vår resa?
Löneavdelningen har idag 19 medarbetare, lönekonsulter och systemförvaltare.
Vi ansvarar för kommunens 8000 löner. Vi behöver nu förstärka vår avdelning med en lönekonsult.

Arbetsuppgifter
Du kommer tillsammans med övriga lönekonsulter sköta det operativa lönearbetet för samtliga förvaltningar och enheter inom kommunen. Som lönekonsult arbetar du med alla steg i löneprocessen. Du arbetar med att kontrollera och bearbeta löneunderlag utifrån målet rätt lön till rätt person i rätt tid.
Som lönekonsult arbetar du också med stödjande och konsultativa insatser till främst chefer. Du kommer också att sitta i vår telefonsupport, hålla utbildningar och på bästa sätt vara ett stöd gällande personal-lönesystems funktioner samt i lön- och avtalsfrågor. Arbetet innehåller också många externa kontakter med t ex Försäkringskassan och Skatteverket.
En annan viktig del i arbetet är att bidra till ständiga förbättringar med verksamheternas behov i fokus.

Kvalifikationer
Du ska ha eftergymnasial examen med relevant inriktning mot lön, alternativt motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Gärna flera års erfarenhet från det löneadministrativa området inom kommun eller region. Du har också goda kunskaper om arbetsrättslig avtalstillämpning, och särskilt goda kunskaper om kollektivavtalet Allmänna bestämmelser. Eftersom rollen innebär många olika kontakter behöver du kunna uttrycka dig väl i tal och skrift.
Du är noggrann, har förmåga att prioritera samt är stresstålig. Som person är du en god analytiker som är bra på att felsöka, se sammanhang och kunna lösa komplexa frågor och problem.
Du är serviceinriktad vilket innebär att du är uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande, och du har en god empatisk förmåga. Du kan också snabbt sätta dig in i någon annans situation och perspektiv.
Din pedagogiska förmåga och förståelse för andra människors olika förutsättningar att ta till sig kunskap är god liksom din samarbetsförmåga där du kan relatera till andra på ett lyhört sätt.
Vi arbetar för att ha starkt kundfokus och ett professionellt bemötande. I rollen som lönekonsult är det viktigt att vara strukturerad och kunna prioritera sin dag rätt då arbetet delvis är styrt efter olika tidsgränser.

Om anställningen
Heltid, tillsvidareanställning. Tillträde efter överenskommelse.

Kontaktpersoner
Enhetschef Agneta Samuelsson 0455-303074
Avdelningschef Anna Elmgren 0455-321440

Fackliga företrädare
Nicklas Lundström, Vision, tel 0455 – 303261

Övrigt
Karlskrona kommun använder kompetensbaserad rekrytering för att var en arbetsgivare som är fri från diskriminering. Vi välkomnar sökanden oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionshinder, sexuell läggning eller ålder. I Karlskrona kommun har vi rökfri arbetstid.

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2020-01-20
Urval kommer att göras löpande.
Tjänsten söks via Karlskrona kommuns e-rekryteringssystem, se länk nedan. Visa mindre

Vi på Skandinavisk Kompetensservice arbetar med tekniska konsulttjänster och är nischade mot spetskompetens inom oljebranschen, offshore- och subseamarknaden i Sverige, Norge och Nordsjön. Vi har satsat stort på kvalitet och personlig service och hos oss arbetar ett glatt gäng med fokus på sin yrkeskarriär. Vi söker nu en driftig löneassistent med erfarenhet av löpande bokföring.Vi söker dig med kunskaper i VISMA SPCS och som är van att arbeta med löneunderlag, löpande bokföring, konteringar och betalningsadministration. I arbetet ingår mycket kundkontakt och personaladministration så det är viktigt att du som söker trivs med ett varierat arbete och att ha kul på jobbet.Då vi är en internationell organisation krävs goda kunskaper såväl skriftliga som muntliga i engelska.Vi ser till personlig lämplighet, vilja och intresse före utbildning. Ekonomiutbildning är meriterande men inget krav om du har erfarenhet av liknande arbetsuppgifter.Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Är du en skicklig och noggrann administratör? Har du flera års erfarenhet av yrket i bagaget med inriktning mot HR-frågor? Har du ett arbetssätt som kännetecknas av struktur och ordning? Då ska du läsa vidare!
Beskrivning
Perido söker en administratör med HR-inriktning för vår kunds räkning, en statlig förvaltningsmyndighet. Tjänsten är placerad i Karlskrona.
I rollen som administratör kommer du på ett övergripande plan att jobba med verksamhetens HR-frågor. Mer specifikt kommer dina dagliga uppgifter innefatta arbete med de regler och rutiner som finns vad gäller anställningar, arbetsmiljöfrågor och rehabiliteringsfrågor. Du ser över behovet av rekrytering och ev. kompetensförsörjning. Med personalen håller du utvecklingssamtal, lönesamtal och ser över kompetensutvecklingen. Du ser också över ev. omplacering och avveckling av personal samt handlägger anställningsärenden. Till sist har du god koll på de lagar och förordningar som finns inom personalfrågor och din kunskap vad gäller detta hjälper dig när du utformar rutiner och anvisningar.
Vi tror att du som söker den här tjänsten tycker att det är roligt med HR-administration och att du har ett genuint intresse av att lära dig ännu mer. Ditt arbetssätt karaktäriseras av struktur, noggrannhet och ordning. För att trivas i den här rollen är du till sist en positiv och driven person som trivs med att arbeta självständigt men med härliga kollegor omkring dig.
Är det dig vi letar efter? Du är varmt välkommen med din ansökan redan idag!
Vi tror att du har:
?       Relevant eftergymnasial utbildning (ex. personalvetarprogrammet)
?       3 års arbetslivserfarenhet
?       Goda kunskaper i MS Office eller likvärdigt.
?       Kunskaper om HR-system (exempelvis Personec, Primula m.fl.)
?       Lätt för att uttrycka dig väl i tal och skrift
Omfattning och tillträde
Heltid, konsultuppdrag i 3 månader med chans till ytterligare 3 månaders förlängning. Tillträde omgående.
Ansökan
Ansökan görs via vår hemsida. Vid första kontakt med ansvarig rekryterare får du mer information om kundföretaget och tjänsten. Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan så snart som möjligt då urval sker löpande. 
Om Perido
Perido är ett konsult- och rekryteringsföretag inom tjänstemannasektorn som hjälper dig som söker jobb till nästa steg i yrkeslivet! Vi har vuxit stadigt sedan starten 2003 och består idag av 70 medarbetare internt och över 600 konsulter på uppdrag över hela landet. Vi är ett av de största konsultföretagen för tjänstemän i Sverige, och det skapar möjligheter. Möjligheter för dig att arbeta i engagerande roller, på såväl stora välkända bolag som mindre mer familjära företag och samhällsnyttiga offentliga verksamheter, inom en mängd spännande branscher! Vår vision är att alla ska trivas och vara engagerade på jobbet. Detta inkluderar våra medarbetare, våra kunder och våra konsulter – något som syns i hög konsultnöjdhet genom interna undersökningar år efter år. När vi anställer dig som konsult ser vi på dig långsiktigt, oavsett om uppdraget du anställs för just idag är kortsiktigt. Vi tror på våra anställda och kan hjälpa både dig som är i början av din karriär och dig som har lång erfarenhet inom ditt yrkesområde. För oss är det även en självklarhet med kollektivavtal och hälsofrämjande aktiviteter. Som Perido-konsult blir du en del av vår organisation och växer tillsammans med oss genom att förstärka med din kompetens ute i våra kunders organisationer.
Kontakt
Om du har frågor kan du mejla vår frågemejl, du får svar inom 24 timmar på vardagar. Ange tjänstens referensnummer 31339 i ämnesraden.
Frågor: [email protected]
Hemsida: www.perido.se Visa mindre

Lönekonsult till löneavdelningen
Kommunens verksamhet är idag uppdelad i nio förvaltningar och en av dessa är drift- och serviceförvaltningen som förser Karlskrona kommun med viktig samhällsservice samt intern service till kommunens förvaltningar. Löneavdelningen, som ingår i drift- och serviceförvaltningen, är inne i ett spännande utvecklingsskede. Vill du vara med på vår resa?
Löneavdelningen har idag 19 medarbetare, lönekonsulter och systemförvaltare.
Vi ansvarar för kommunens 8000 löner. Vi behöver nu förstärka vår avdelning med en lönekonsult.

Arbetsuppgifter
Du kommer tillsammans med övriga lönekonsulter sköta det operativa lönearbetet för samtliga förvaltningar och enheter inom kommunen. Som lönekonsult arbetar du med alla steg i löneprocessen. Du arbetar med att kontrollera och bearbeta löneunderlag utifrån målet rätt lön till rätt person i rätt tid.
Som lönekonsult arbetar du också med stödjande och konsultativa insatser till främst chefer. Du kommer också att sitta i vår telefonsupport, hålla utbildningar och på bästa sätt vara ett stöd gällande personal-lönesystems funktioner samt i lön- och avtalsfrågor. Arbetet innehåller också många externa kontakter med t ex Försäkringskassan och Skatteverket.
En annan viktig del i arbetet är att bidra till ständiga förbättringar med verksamheternas behov i fokus.
Kvalifikationer
Du ska ha eftergymnasial examen med relevant inriktning mot lön, alternativt motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Gärna flera års erfarenhet från det löneadministrativa området inom kommun eller region. Du har också goda kunskaper om arbetsrättslig avtalstillämpning, och särskilt goda kunskaper om kollektivavtalet Allmänna bestämmelser. Eftersom rollen innebär många olika kontakter behöver du kunna uttrycka dig väl i tal och skrift.
Du är noggrann, har förmåga att prioritera samt är stresstålig. Som person är du en god analytiker som är bra på att felsöka, se sammanhang och kunna lösa komplexa frågor och problem.
Du är serviceinriktad vilket innebär att du är uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande, och du har en god empatisk förmåga. Du kan också snabbt sätta dig in i någon annans situation och perspektiv.
Din pedagogiska förmåga och förståelse för andra människors olika förutsättningar att ta till sig kunskap är god liksom din samarbetsförmåga där du kan relatera till andra på ett lyhört sätt.
Vi arbetar för att ha starkt kundfokus och ett professionellt bemötande. I rollen som lönekonsult är det viktigt att vara strukturerad och kunna prioritera sin dag rätt då arbetet delvis är styrt efter olika tidsgränser.
Om anställningen
Heltid, tillsvidareanställning. Tillträde efter överenskommelse.
Kontaktpersoner
Enhetschef Agneta Samuelsson 0455-303074
Avdelningschef Anna Elmgren 0455-321440
Fackliga företrädare
Nicklas Lundström, Vision, tel 0455 – 303261
Övrigt
Karlskrona kommun använder kompetensbaserad rekrytering för att var en arbetsgivare som är fri från diskriminering. Vi välkomnar sökanden oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionshinder, sexuell läggning eller ålder. I Karlskrona kommun har vi rökfri arbetstid.
Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2019-10-06
Tjänsten söks via Karlskrona kommuns e-rekryteringssystem, se länk nedan. Visa mindre

Unik Resurs arbetar Proaktivt!:



Arbetsuppgifter och ansvarsområden:

Unik Resurs arbetar Proaktivt!

Just nu söker vi kandidater som vill ta uppdrag i Blekingeregionen i rollen som Lönekonsult. Uppdragen kan vara långa eller korta och möjligheter till rekrytering hos kund kan förekomma såvida det känns rätt för båda parter samt om behovet kvarstår. Denna annons är inte kopplad till en specifik tjänst utan en möjlighet att skapa kontakt med oss och våra kunder.

Har du erfarenhet av att arbeta som Lönekonsult? Välkommen att lämna intresse för framtida uppdrag!

Din profil:

Vi ser gärna att du har en eftergymnasial utbildning inom Lön och några års erfarenhet av arbete med hela löneprocessen. Du har goda erfarenheter inom Officepaketet och du kan kommunicera flytande på både svenska och engelska i tal och skrift. Det är meriterande om du är auktoriserad lönekonsult eller på gång att skriva auktorisationsprovet.

Vi ser gärna att du har erfarenhet av stora flöden, kollektivlöner och löner för tjänstemän, erfarenhet av att tolka lagar och avtal.

Som person är du är en god kommunikatör och tydlig mot kunder och kollegor, du är noggrann och kan se både detaljer och helheten, prestigelös och har en god känsla för service.

Ansök redan idag!:

Ansökan

Passar du in på ovanstående profil, tveka inte att ansöka redan idag!

Glöm inte att motivera så utförligt som möjligt varför just du är lämplig för denna tjänst och att uppdatera dina uppgifter i ditt CV.

Vi tar helst emot din ansökan via databasen, men om du tycker detta är känsligt är du naturligtvis välkommen med din ansökan direkt till ansvarig rekryterare.

Ansvarig rekryterare är Daniel Stålbäck och nås på 0730-42 31 22 eller på [email protected]

Väl mött!

Unik Resurs:

Välkommen till Unik Resurs!

Din rekryterings- & utvecklingspartner i med- & motgång

Hos oss är du alltid välkommen att kontakta ansvarig rekryterare om du har frågor eller funderingar kring ett annonserat uppdrag.

Om inte detta uppdrag passar dig är du välkommen att kontakta oss så kanske vi kan hitta ditt drömjobb tillsammans. Vi känner regionen och vet var du kan göra bäst nytta med din profil.

Lycka till! Visa mindre

Achimas uppdrag är att arbeta förebyggande med hälsa och erbjuda en lättillgänglig och trygg sjukvård. Det har vi haft förmånen att göra sedan 2004. Idag driver vi flera vårdcentraler samt rehabenheter runt om i landet, alla med samma hälsofrämjande inriktning.

Nu söker vienHR-administratör till vårt huvudkontor i Karlskrona!

Är du en person som trivs i en roll där du får ha många olika kontaktytor och varierade arbetsuppgiftermed fokus på HR och administration? Då kan denna tjänst vara intressant för dig!

Achimas HR-avdelning arbetar aktivt med utveckling av policys, riktlinjer och regler i olika personalfrågor såsom rekrytering, arbetsmiljö, utbildning m.m. Avdelningen ansvarar även för företagets löner, pensioner samt utfärdande av anställningsavtal och intyg.

I rollen som HR-administratör har du ett varierat arbete med uppgifter kopplat till företagets HR-processer. Du kommer utgöra ett administrativt stöd i samband med nyanställningar och löner.

Vidare kommer du att ansvara för hanteringen avvårt rekryteringsverktyg och stötta Achimas chefer i deras rekryteringsprocesser. Du kommer annonsera för lediga tjänster och samordna dessa via olika rekryteringskanaler och sociala medier.I arbetet förekommer löpande samarbete med huvudkontorets övriga avdelningar för marknad och ekonomi.Resor till våra enheter ingår i tjänsten.

Vi söker digsom har eftergymnasial utbildning med inriktning mot HR/personal. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av en administrativ roll med fokus på HR samt om du har arbetat med löneadministration.Du har goda kunskaper i svenska i både tal och skrift.

Som person är du en lagspelare som gillar sociala kontakter då du kommer ha många kontaktytor inom företaget både mot chefer och anställda. Du är en god organisatör som är strukturerad och driven i ditt arbete.Eftersom vi har hög utvecklingstakt krävs viljan och förmågan att anpassa sig till nya arbetsuppgifter och hugga i där det behövs.

Tjänsten avser en tillsvidareanställning på 100 % med tillträde enligt överenskommelse. 6 månaders provanställning tillämpas.

För mer informationkontakta Ramona Wadman, HR-ansvarig 0733-248 341.

Sista ansökningsdag 31 maj 2019.

Vi undanber oss alla erbjudande om annonsering och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Tjänsten innefattar dagligt arbete inom kund- och leverantörsreskontra, arbetsordrar, fakturering, kontering och övriga administrativa arbetsuppgifter.
Vi arbetar i affärssystemen Visma och Tengella.

Vill du ha ett utvecklande arbete som ekonomiassistent? Har du tidigare erfarenhet och vana att arbeta som ekonomiassistent? HS Service och Support befinner sig i en spännande utvecklingsfas och söker en ny ambitiös, noggrann och engagerad medarbetare till vårt huvudkontor i Karlskrona.

Vi söker dig som är noggrann, arbetar metodiskt och gillar att ha ett eget ansvarstagande. Du är social, flexibel, serviceinriktad. Du är van att arbeta i grupp och har tidigare erfarenhet av att arbeta som ekonomiassistent och har en ekonomisk utbildning.


HS Service och Support AB bildades 1984 och har idag ca 400 anställda. Huvudkontoret har sitt säte i Karlskrona. Vi finns på flera orter i södra Sverige. Visa mindre